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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

计件工资的劳动合同书(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同订立时间

1.3合同生效时间

1.4合同期限

1.5合同解除条件

2.工作内容

2.1工作岗位

2.2工作地点

2.3工作时间

2.4工作职责

3.工资待遇

3.1工资计算方式

3.2基本工资

3.3奖金及补贴

3.4加班工资

3.5工资支付方式

3.6工资调整

4.社会保险和住房公积金

4.1社会保险

4.2住房公积金

5.休息休假

5.1带薪年休假

5.2事假

5.3病假

5.4产假

5.5婚假

5.6丧假

6.劳动保护

6.1安全生产

6.2健康检查

6.3劳动条件

7.违约责任

7.1劳动者违约责任

7.2用人单位违约责任

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同变更

9.1变更条件

9.2变更程序

10.合同解除

10.1解除条件

10.2解除程序

11.合同终止

11.1终止条件

11.2终止程序

12.其他约定

12.1保密条款

12.2通知方式

12.3合同附件

13.合同生效

13.1合同生效条件

13.2合同生效日期

14.合同附件清单

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位名称）：____________________

法定代表人：____________________

地址：____________________

乙方（劳动者姓名）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

1.2合同订立时间：____年____月____日

1.3合同生效时间：自双方签字（或盖章）之日起生效

1.4合同期限：____年____月____日至____年____月____日

1.5合同解除条件：

（1）劳动者严重违反甲方规章制度或劳动合同约定的；

（2）甲方因生产经营需要调整工作地点，劳动者不同意调整且甲方提供同等条件的工作岗位的；

（3）乙方因身体健康原因无法胜任工作的；

（4）法律法规规定或双方约定的其他情形。

2.工作内容

2.1工作岗位：____________________

2.2工作地点：____________________

2.3工作时间：标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

2.4工作职责：

（1）按照甲方的要求完成工作任务；

（2）遵守甲方规章制度，服从甲方管理；

（3）保护甲方财产，维护甲方形象；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

3.工资待遇

3.1工资计算方式：计件工资，按照甲方规定的计件单价和乙方完成的计件数量计算。

3.2基本工资：____元/月。

3.3奖金及补贴：根据甲方规定，按照完成工作任务的业绩给予奖励，具体标准见附件。

3.4加班工资：按照国家法定标准支付加班工资。

3.5工资支付方式：每月____日支付上月工资。

3.6工资调整：根据国家政策、甲方生产经营状况和乙方工作表现，甲方有权对乙方工资进行调整。

4.社会保险和住房公积金

4.1社会保险：甲方按规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2住房公积金：甲方按规定为乙方缴纳住房公积金。

5.休息休假

5.1带薪年休假：乙方根据工作年限享受带薪年休假，具体天数见附件。

5.2事假：乙方因个人原因需请假，经甲方批准后可享受事假，事假期间工资按合同约定支付。

5.3病假：乙方因病请假，经甲方批准后可享受病假，病假期间按照国家规定享受病假工资或医疗期工资。

5.4产假：乙方女职工生育，按照国家规定享受产假，产假期间工资按合同约定支付。

5.5婚假：乙方结婚，经甲方批准后可享受婚假，婚假期间工资按合同约定支付。

5.6丧假：乙方直系亲属去世，经甲方批准后可享受丧假，丧假期间工资按合同约定支付。

6.劳动保护

6.1安全生产：甲方负责为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件，确保乙方的人身安全。

6.2健康检查：甲方按规定组织乙方参加健康检查，确保乙方身体健康。

6.3劳动条件：甲方提供符合国家规定的工作时间、休息休假制度、劳动保护措施等。

7.违约责任

7.1劳动者违约责任：

（1）劳动者未经甲方同意擅自离职，