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155新版制订2014.3.1

第1章:前言

1.1颁布和实施令

为健全和完善公司EICC社会责任管理体系，确保符合劳工、健康与安

全、环境及道德规范相关要求，履行企业应尽的社会责任，树立良好的企业

形象。根据EICC-《电子行业行为准则》并结合公司的实际情况编制了本手

册。

公司全体员工必须严格执行本《EICC社会责任管理手册》和相关文件

的规定，各职能部门和全体员工必须认真学习，切实贯彻执行，保证社会责

任管理体系的建立、实施和持续改进。公司及全体员工应做到：

1）积极参与EICC社会责任管理体系的各项活动，在自己的工作中贯彻

EICC社会责任、环境、健康与安全方针，为实现公司的社会责任管理目标，

持续改进EICC社会责任管理体系的有效性以及过程能力而努力；

2）遵守相关劳工、道德、环境、健康与安全法律法规，履行企业社会责任，

树立良好的企业形象；

3）严格执行程序文件，确保EICC社会责任管理体系的有效性；

4）不断加强相关劳工、道德、环境、健康与安全政策的宣传，不断加强环

境健康与安全的培训，提高员工的环境健康安全意识，通过对社会责任风险

的识别与评估，避免或减少社会责任违规事件的发生，预防环境健康安全事

故，降低企业风险。

5）《EICC社会责任管理手册》是公司社会责任管理的纲领性文件，全体员

工必须遵照执行，不断提高公司社会责任管理绩效。

《EICC社会责任管理手册》从2014年03月01日起正式实施。

总经理：

日期：2014－03－01

1.2目录

章节号内容页码备注

第1章1.1前言2

第1章1.2目录3

第2章EICC社会责任管理手册4

第3章EICC标准概述5

第4章公司概况6

第5章术语与定义7-8

第6章EICC社会责任管理体系总要求9

第7章组织结构与职责10-12

第8章劳工标准14-24

第9章健康安全标准25-32

第10章环境标准