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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度药房药品安全教育与培训合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同期限

2.教育与培训内容

2.1药品安全相关法律法规

2.2药品储存与养护知识

2.3药品调剂与配伍原则

2.4药品不良反应监测与报告

2.5药品使用与禁忌

2.6药品包装与标签规范

3.教育与培训方式

3.1面授培训

3.2网络培训

3.3实地操作培训

3.4案例分析培训

3.5考试与考核

4.教育与培训对象

4.1药房全体员工

4.2新入职员工

4.3特殊岗位人员

4.4外部合作机构人员

5.教育与培训师资

5.1师资来源

5.2师资资质要求

5.3师资培训与考核

6.教育与培训场地

6.1场地要求

6.2场地租赁与维护

6.3场地使用时间安排

7.教育与培训教材

7.1教材来源

7.2教材质量要求

7.3教材更新与补充

8.教育与培训费用

8.1费用构成

8.2费用支付方式

8.3费用结算时间

9.教育与培训成果评估

9.1评估方式

9.2评估指标

9.3评估结果运用

10.教育与培训档案管理

10.1档案建立

10.2档案内容

10.3档案保管与查询

11.教育与培训保密条款

11.1保密内容

11.2保密责任

11.3违约责任

12.教育与培训争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

12.3争议解决期限

13.教育与培训合同解除

13.1合同解除条件

13.2合同解除程序

13.3合同解除后果

14.教育与培训合同其他约定

14.1合同附件

14.2合同修订

14.3合同解释

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同双方基本信息

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2合同签订日期：[签订日期]

1.3合同生效日期：[生效日期]

1.4合同期限：自[生效日期]起至[终止日期]止

2.教育与培训内容

2.1药品安全相关法律法规：包括《中华人民共和国药品管理法》、《药品生产质量管理规范》、《药品经营质量管理规范》等。

2.2药品储存与养护知识：涉及药品的储存条件、有效期、质量标准等内容。

2.3药品调剂与配伍原则：包括药品调剂的流程、配伍禁忌、剂量计算等。

2.4药品不良反应监测与报告：涉及不良反应的识别、报告程序、监测方法等。

2.5药品使用与禁忌：包括药品的正确使用方法、用药注意事项、禁忌症等。

2.6药品包装与标签规范：涉及药品包装材料、标签内容、标识要求等。

3.教育与培训方式

3.1面授培训：包括集中授课、现场演示、互动讨论等形式。

3.2网络培训：通过网络平台进行远程授课、在线测试、视频教学等。

3.3实地操作培训：在药房实际操作环境中进行药品调剂、配伍、储存等操作培训。

3.4案例分析培训：通过分析实际案例，提高员工对药品安全问题的识别和处理能力。

3.5考试与考核：包括理论知识考试、实际操作考核、考核结果评定等。

4.教育与培训对象

4.1药房全体员工：包括药房经理、药师、药品调剂员等。

4.2新入职员工：入职前需完成必要的药品安全教育与培训。

4.3特殊岗位人员：如药品质量管理员、药品储存养护员等，需接受专项培训。

4.4外部合作机构人员：如药品供应商、物流配送人员等，需进行相关知识培训。

5.教育与培训师资

5.1师资来源：由甲方指定具备相关资质和经验的讲师。

5.3师资培训与考核：甲方负责对师资进行定期培训和考核，确保教学质量。

6.教育与培训场地

6.1场地要求：具备适宜的培训设施和环境，如教室、实验室、操作台等。

6.2场地租赁与维护：甲方负责租赁和维修培训场地，确保场地符合要求。

6.3场地使用时间安排：甲方提前与乙方协商确定培训时间，确保场地使用顺畅。

7.教育与培训教材

7.1教材来源：由甲方提供或指定符合要求的教材。

7.2教材质量要求：内容准确、完整，符合国家相关法规和标准。

7.3教材更新与补充：甲方根据实际情况，及时更新和补充教材内容。

8.教育与培训费用

8.1费用构成：包括师资费用、教材费用、场地租赁费用、设备使用费用、培训材料费用等。

8.2费用支付方式：乙方应于[支付日期]前，将培训费用一次性支付至甲方指定账户。

8.3费用结算时间：甲方在培训结束后[结算时间]，向乙方提供详细的费用清单和发票。

9.教育与培训成果