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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

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二零二四年度校园安保人员雇佣合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1雇佣方名称、地址、法定代表人

1.2雇佣方联系方式

1.3被雇佣方名称、地址、法定代表人

1.4被雇佣方联系方式

2.雇佣期限

2.1雇佣起始日期

2.2雇佣终止日期

2.3合同续签条件

3.职责范围

3.1校园安保人员职责概述

3.2日常巡逻职责

3.3应急事件处理职责

3.4防盗防火职责

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排

4.2休息时间安排

4.3倒班制度

5.薪酬待遇

5.1基本工资

5.2奖金与提成

5.3伙食补贴

5.4社会保险与公积金

6.社会保险与公积金

6.1社会保险缴纳比例

6.2公积金缴纳比例

6.3社会保险与公积金缴纳时间

7.福利待遇

7.1带薪年假

7.2医疗保险

7.3体检

7.4员工培训

8.违约责任

8.1雇佣方违约责任

8.2被雇佣方违约责任

9.保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违反保密条款的责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后的处理

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止后的处理

13.合同附件

13.1附件一：岗位职责说明书

13.2附件二：工作安排表

13.3附件三：薪酬待遇明细表

14.其他约定事项

14.1合同签订地点

14.2合同语言

14.3合同份数

14.4合同生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1雇佣方名称：学校

1.2雇佣方地址：省市区路号

1.3雇佣方法定代表人：

1.5被雇佣方名称：安保公司

1.6被雇佣方地址：省市区路号

1.7被雇佣方法定代表人：

2.雇佣期限

2.1雇佣起始日期：2024年9月1日

2.2雇佣终止日期：2025年8月31日

2.3合同续签条件：双方协商一致，可续签一年

3.职责范围

3.1校园安保人员职责概述：负责校园的安全保卫工作，确保校园内师生的人身和财产安全。

3.2日常巡逻职责：负责校园内的巡逻，对校园重点区域进行监控，确保无安全隐患。

3.3应急事件处理职责：遇有突发事件，如火灾、盗窃、打架斗殴等，应立即采取应急措施，保护师生安全，并及时报告相关部门。

3.4防盗防火职责：负责校园的防盗防火工作，定期检查消防设施，确保消防通道畅通。

4.工作时间与休息

4.1工作时间安排：实行八小时工作制，每周工作五天，每天工作8小时。

4.2休息时间安排：每周休息两天，具体休息日由雇佣方安排。

4.3倒班制度：根据工作需要，实行轮班制，确保校园24小时安保。

5.薪酬待遇

5.1基本工资：每月人民币5000元。

5.2奖金与提成：根据工作表现，年终给予一定比例的奖金。

5.3伙食补贴：每月人民币500元。

5.4社会保险与公积金：按照国家规定，为被雇佣方缴纳社会保险和住房公积金。

6.社会保险与公积金

6.1社会保险缴纳比例：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，按照国家规定缴纳。

6.2公积金缴纳比例：按照国家规定缴纳。

6.3社会保险与公积金缴纳时间：每月15日前缴纳。

7.福利待遇

7.1带薪年假：根据国家规定，享有带薪年假。

7.2医疗保险：为被雇佣方购买医疗保险，减轻医疗负担。

7.3体检：每年为被雇佣方提供一次免费体检。

7.4员工培训：定期组织员工进行专业技能培训，提高员工综合素质。

8.违约责任

8.1雇佣方违约责任

8.1.1未按时支付工资，每逾期一日，应向被雇佣方支付工资总额的1%作为违约金。

8.1.2未按约定提供工作条件，导致被雇佣方无法正常工作，应承担相应的赔偿责任。

8.1.3非因被雇佣方原因解除合同，应支付被雇佣方相当于一个月工资的经济补偿。

8.2被雇佣方违约责任

8.2.1未按合同规定履行职责，造成校园安全事故，应承担相应的法律责任。

8.2.2因个人原因提前解除合同，未提前一个月通知雇佣方，应支付相当于一个月工资的违约金。

8.2.3严重违反合同约定，雇佣方有权立即解除合同，并要求被雇佣方承担相应的赔偿责任。

9.保密条款

9.1保密内容：双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、工作秘密等。

9.2保密期