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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年企业员工职业规划与发展培训协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2相关术语解释

2.双方基本信息

2.1培训方基本信息

2.2培训对象基本信息

3.培训目标

3.1培训总体目标

3.2培训具体目标

4.培训内容

4.1培训课程设置

4.2培训课程安排

5.培训时间

5.1培训开始时间

5.2培训结束时间

6.培训地点

6.1培训场地

6.2培训设施设备

7.培训费用

7.1培训费用总额

7.2费用支付方式

8.培训师资

8.1师资力量

8.2师资配备

9.培训考核

9.1考核方式

9.2考核标准

10.培训成果评估

10.1评估方式

10.2评估指标

11.合同期限

11.1合同起始日期

11.2合同终止日期

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

14.合同生效及终止

14.1合同生效条件

14.2合同终止条件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1合同定义

1.2相关术语解释

1.2.1培训方：指提供职业规划与发展培训服务的单位或个人。

1.2.2培训对象：指参加职业规划与发展培训的企业员工。

1.2.3

培训课程：指为培训对象提供的各类职业规划与发展相关课程。

1.2.4培训成果：指培训对象在培训结束后所取得的职业技能、知识水平等方面的提升。

2.双方基本信息

2.1培训方基本信息

培训方名称：[培训方名称]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

电子邮箱：[电子邮箱]

2.2培训对象基本信息

培训对象单位：[企业名称]

培训对象姓名：[姓名]

培训对象职务：[职务]

联系电话：[联系电话]

3.培训目标

3.1培训总体目标

提升培训对象的专业技能、知识水平和职业素养，助力其在企业内部职业发展。

3.2培训具体目标

3.2.1帮助培训对象明确个人职业发展方向。

3.2.2增强培训对象在职场中的竞争力和适应能力。

3.2.3提高培训对象的企业忠诚度和团队协作精神。

4.培训内容

4.1培训课程设置

本培训课程主要包括职业规划、职场沟通、团队协作、领导力提升等模块。

4.2培训课程安排

4.2.1培训周期：[培训周期]

4.2.2培训时间：[培训时间]

4.2.3培训地点：[培训地点]

5.培训时间

5.1培训开始时间

[培训开始时间]

5.2培训结束时间

[培训结束时间]

6.培训地点

6.1培训场地

[培训场地]

6.2培训设施设备

6.2.1会议室

6.2.2投影仪

6.2.3白板

6.2.4茶歇区

7.培训费用

7.1培训费用总额

[培训费用总额]

7.2费用支付方式

7.2.1支付方式：[支付方式]

7.2.2付款时间：[付款时间]

8.培训师资

8.1师资力量

8.1.1师资构成：[师资构成]

8.1.2师资资质：[师资资质]

8.2师资配备

8.2.1主讲教师：[主讲教师姓名]

8.2.2助教教师：[助教教师姓名]

8.2.3师资变动：[师资变动处理方式]

9.培训考核

9.1考核方式

9.1.1考核形式：[考核形式]

9.1.2考核内容：[考核内容]

9.2考核标准

9.2.1考核评分：[考核评分标准]

9.2.2考核结果：[考核结果处理方式]

10.培训成果评估

10.1评估方式

10.1.1评估方法：[评估方法]

10.1