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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025足疗店劳动合同书

本合同目录一览

1.1合同双方基本信息

1.2合同期限

1.3工作内容与职责

1.4工作时间与休息休假

1.5工资待遇

1.6社会保险与福利

1.7劳动保护与职业健康

1.8违约责任

1.9争议解决

1.10合同解除

1.11合同变更

1.12合同生效与终止

1.13合同附件

1.14其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.1合同双方基本信息

1.1.1用人单位名称：_______

1.1.2用人单位地址：_______

1.1.3用人单位法定代表人：_______

1.1.4员工姓名：_______

1.1.5员工身份证号码：_______

1.2合同期限

1.2.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共_______个月。

1.3工作内容与职责

1.3.1员工在足疗店内担任足疗师职位，负责为客户提供足疗服务。

1.3.2员工应遵守店内的各项规章制度，确保服务质量。

1.3.3员工应按时完成工作，不得无故缺勤。

1.4工作时间与休息休假

1.4.1员工实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作_______小时。

1.4.2员工享有国家法定节假日、休息日及年假等休假待遇。

1.4.3员工加班需经店长批准，加班工资按国家规定支付。

1.5工资待遇

1.5.1员工工资构成：基本工资+绩效工资+奖金。

1.5.2基本工资：每月_______元。

1.5.3绩效工资：根据员工工作表现和店内业绩进行评定。

1.5.4奖金：根据年度业绩进行评定。

1.6社会保险与福利

1.6.1用人单位依法为员工缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.6.2用人单位为员工提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。

1.7劳动保护与职业健康

1.7.1用人单位为员工提供符合国家规定的劳动保护用品。

1.7.2用人单位定期组织员工进行健康体检。

1.8违约责任

1.8.1若员工违反合同规定，用人单位有权根据情节轻重给予警告、罚款、解除合同等处理。

1.8.2若用人单位违反合同规定，员工有权要求用人单位承担相应责任。

1.9争议解决

1.9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

1.9.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

1.10合同解除

1.10.1本合同经双方协商一致，可以解除。

1.10.2在合同解除前，员工应完成手头工作，不得无故中断服务。

1.11合同变更

1.11.1本合同在履行过程中，如需变更，应经双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。

1.12合同生效与终止

1.12.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

1.12.2本合同期满或双方协商一致解除后终止。

1.13合同附件

1.13.1本合同附件包括但不限于：岗位说明书、员工手册等。

1.14其他约定事项

1.14.1本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

1.14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

8.1合同解除条件

8.1.1.1严重违反用人单位的规章制度；

8.1.1.2拒不履行工作职责，给用人单位造成重大损失；

8.1.1.3被依法追究刑事责任；

8.1.1.4被劳动行政部门认定为无过失性辞退或经济性裁员。

8.2解除合同程序

8.2.1用人单位决定解除合同时，应提前_______天书面通知员工。

8.2.2员工对解除合同有异议的，可以在接到通知之日起_______日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3解除合同经济补偿

8.3.1用人单位解除合同时，应按照国家有关规定给予员工经济补偿。

8.3.2经济补偿的计算方法为：员工在本单位工作的每满一年，支付相当于一个月工资的经济补偿。

8.4保密条款

8.4.1员工在任职期间及离职后，应保守用人单位的商业秘密和技术秘密。

8.4.2员工违反保密条款，应承担相应的法律责任。

8.5劳动争议处理

8.5.1双方在履行合同过程中发生的劳动争议，应按照国家法律法规的规定，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

8.6合同解除后的待遇

8.6.1合同解除后，用人单位应按照国家规定支付员工应得的工资、奖金及福利待遇。

8.6.2员工在合同解除后，应