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考核方式
考核成绩:课程理论知识+综合能力与素质+到课率
课程理论知识
采用闭卷形式进行考核,期末进行,占总成绩的50%。考核内容为基础概念、基本理论以及应用线性系统三大分析设计方法和系统校正理论进行分析和解决实际问题的能力。考核时间为100分钟。
闭卷成绩合格最低分数要求:卷面分数低于50分为不及格,需补考(补考卷面成绩作为最终补考成绩)。
综合能力与素质
采用平时考核和报告的形式,占总成绩的50%。主要包括:
分析问题和解决问题能力平时作业10%
课堂讨论10%
课堂提问或回答问题:5%,一次5分,满分10分。
专题讨论成绩:5%,分组进行,成绩小组互评(取平均)2.5%,老师判定2.5%。
实践动手能力实践环节10%
创新能力大作业20%
经典控制理论发展历程30分
经典控制理论主要内容50分
经典控制理论应用及发展趋势20分
到课率:最高0分,缺一次课在总成绩中扣1分。
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