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派遣公司签的劳动合同9篇

篇1

甲方（派遣公司）：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

身份证号码：_________________________

地址：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方是一家从事劳务派遣服务的公司，乙方愿意在甲方的安排下从事相关工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事劳动的相关事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：_______年______月______日

2.合同生效日期：_______年______月______日

3.合同结束日期：_______年______月______日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的安排下，从事_______岗位工作。

2.乙方的工作地点为_________________________。

三、工作时间、休假和劳动报酬

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休假：按照国家法定休假制度执行。

3.劳动报酬：

（1）基本工资：_________________________元/月。

（2）绩效薪酬：根据乙方的工作表现、业绩等因素确定。

（3）甲方按照相关规定支付乙方加班工资、社会保险等费用。

四、劳动保护和劳动条件

甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境和条件，保障乙方的身体健康和生命安全。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动纪律和奖惩规定

1.乙方应遵守国家的法律、法规和甲方的劳动纪律。

2.乙方表现优异者，甲方应给予表彰和奖励。

3.乙方违反劳动纪律或规定的，甲方有权依据相关规定给予处罚。

七、合同变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲方或乙方单方解除合同，应依据《中华人民共和国劳动法》相关规定执行。

3.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任

1.甲方违反本合同规定，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同规定，应承担相应的法律责任。

九、其他约定

篇2

甲方（派遣公司）：____________________

地址：____________________________________

法定代表人：____________________________

联系方式：____________________________

乙方（员工）：________________________

地址：____________________________________

联系方式：____________________________

鉴于甲方是一家合法的派遣服务公司，拥有合法提供劳务派遣服务的资质和条件，乙方有意与甲方建立劳动关系，接受甲方的派遣安排，从事相应的工作。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就确立劳动关系及派遣相关事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.劳动合同签订日期：____年__月__日。

2.劳动合同生效日期：____年__月__日。

3.劳动合同终止日期：____年__月__日。

二、工作内容及工作地点

1.乙方在甲方的派遣下，从事的职位为：_________________________。

2.乙方的工作地点为：根据甲方和用工单位协议确定的具体地点。

3.乙方应履行的工作职责及义务详见用工单位相关规定。

三、工作时间、休息休假及劳动报酬

1.工作时间：按照用工单位的规定执行。

2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。

3.劳动报酬：基本工资由甲方支付，具体金额及支付方式按照甲方与用工单位协议执行。其他福利及奖金等由用工单位支付。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方负