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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版直事业编聘用合同
本合同目录一览
1.合同订立依据及适用范围
1.1合同依据的法律、法规及政策
1.2合同适用的人员范围
2.合同双方的基本信息
2.1聘用方基本信息
2.2被聘用方基本信息
3.聘用岗位及职责
3.1聘用岗位名称及类别
3.2聘用岗位职责
4.聘用期限及试用期
4.1聘用期限
4.2试用期
4.3试用期考核及转正
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
5.2休息休假制度
6.工资及福利待遇
6.1工资标准及支付方式
6.2福利待遇
6.3薪酬调整
7.社会保险及住房公积金
7.1社会保险
7.2住房公积金
8.劳动保护及职业健康
8.1劳动保护措施
8.2职业健康检查
9.违约责任
9.1聘用方违约责任
9.2被聘用方违约责任
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
10.3合同解除及终止的程序
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.其他约定事项
12.1保密条款
12.2不可抗力
12.3其他约定事项
13.合同生效及终止
13.1合同生效条件
13.2合同终止条件
14.合同附件
14.1附件一：岗位说明书
14.2附件二：薪酬福利明细表
14.3附件三：其他相关文件
第一部分：合同如下：
1.合同订立依据及适用范围
1.1合同依据的法律、法规及政策
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国事业单位人事管理条例》等法律法规及相关政策制定。
1.2合同适用的人员范围
本合同适用于聘用方所属事业单位的直事业编制工作人员。
2.合同双方的基本信息
2.1聘用方基本信息
聘用方名称：_______
地址：_______
法定代表人：_______
2.2被聘用方基本信息
被聘用方姓名：_______
性别：_______
出生日期：_______
身份证号码：_______
学历：_______
专业：_______
3.聘用岗位及职责
3.1聘用岗位名称及类别
聘用岗位名称：_______
岗位类别：_______
3.2聘用岗位职责
（1）贯彻执行国家法律法规和聘用方有关规章制度；
（2）完成聘用方分配的工作任务；
（3）遵守职业道德，保守单位秘密；
（4）参加聘用方组织的各项培训和学习；
（5）其他由聘用方安排的工作。
4.聘用期限及试用期
4.1聘用期限
本合同聘用期限为_______年。
4.2试用期
本合同试用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______个月。
4.3试用期考核及转正
（1）试用期内，被聘用方应按照聘用方的要求完成各项工作任务；
（2）试用期满，聘用方将对被聘用方进行考核，考核合格者予以转正；
（3）试用期内，如被聘用方出现不符合聘用条件的情况，聘用方有权解除合同。
5.工作时间及休息休假
5.1工作时间
被聘用方应遵守聘用方规定的工作时间，实行标准工时制。
5.2休息休假制度
（1）被聘用方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假；
（2）被聘用方因工作需要加班，应按照国家规定支付加班费。
6.工资及福利待遇
6.1工资标准及支付方式
（1）被聘用方工资标准按照聘用方相关规定执行；
（2）工资支付方式为每月_______日支付。
6.2福利待遇
（1）被聘用方享有聘用方提供的各项福利待遇；
（2）聘用方根据国家及地方政策，为被聘用方缴纳社会保险及住房公积金。
7.社会保险及住房公积金
7.1社会保险
聘用方按照国家及地方政策，为被聘用方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
7.2住房公积金
聘用方按照国家及地方政策，为被聘用方缴纳住房公积金。
8.劳动保护及职业健康
8.1劳动保护措施
聘用方应提供符合国家规定的劳动保护用品，保障被聘用方在工作中的安全与健康。
8.2职业健康检查
聘用方应按照国家规定，定期组织被聘用方进行职业健康检查，确保被聘用方的身体健康。
9.违约责任
9.1聘用方违约责任
（1）聘用方未按合同约定支付工资、福利待遇的，应按照国家规定支付违约金；
（2）聘用方未履行合同约定的劳动保护义务，造成被聘用方人身伤害的，应承担相应的法律责任；
（3）聘用方擅自解除合同，应按照国家规定支付经济补偿。
9.2被聘用方违
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