二零二五版学校教学聘用合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版学校教学聘用合同

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、聘用事项描述

1.聘用岗位与职责

乙方被聘用担任甲方______岗位，具体职责如下：

（1）______

（2）______

（3）______

乙方应遵守国家法律法规及甲方规章制度，确保教学质量和工作效率。

2.聘用期限

本合同聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，可根据工作需要和双方协商结果续签。

二、薪资待遇

1.薪资标准

乙方月薪为人民币______元，按月支付。

甲方将根据乙方工作表现和业绩调整薪资。

2.社会保险与福利

甲方将为乙方办理社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方将为乙方提供带薪年假、法定节假日等福利待遇。

三、工作条件与要求

1.工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点履行职责，具体地点为______。

2.工作时间

乙方应遵守甲方的工作时间规定，包括工作时间、休息时间和加班时间。

3.教学质量要求

乙方应保证教学质量，根据甲方要求完成教学任务，并接受甲方教学评估。

四、合同终止与解除

1.合同终止

（1）聘用期限届满；

（2）乙方死亡或丧失劳动能力；

（3）乙方严重违反甲方规章制度；

（4）双方协商一致解除合同。

2.合同解除

（1）甲方因故提前终止聘用；

（2）乙方因故提前离职；

（3）因不可抗力导致合同无法履行。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行考核和评估，如发现乙方不符合教学要求，有权要求乙方改进或终止聘用。

有权根据学校发展和教学需要调整乙方的岗位职责，但应提前通知乙方。

义务：

按照合同约定支付乙方薪资，并保证薪资的及时发放。

为乙方提供必要的工作条件和资源，如教学设施、图书资料等。

2.乙方权利与义务

权利：

在合同期限内，乙方有权要求甲方按照合同约定提供工作条件和待遇。

如因甲方原因导致乙方权益受损，有权要求甲方进行赔偿。

义务：

按照合同约定履行教学职责，完成教学任务。

遵守学校的规章制度，维护学校的声誉和利益。

六、工作考核与评估

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核和评估，考核内容主要包括教学质量、教学态度、教学成果等。

考核结果将作为乙方薪资调整和岗位调整的依据。

2.评估标准

评估标准以学校的教学大纲、课程标准和教学质量评价体系为准。

如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取改进措施。

七、薪资支付与调整

1.薪资支付

乙方薪资按月支付，具体支付日期由双方另行约定。

甲方将保证乙方薪资的按时支付，如发生逾期支付，乙方有权要求甲方支付违约金。

2.薪资调整

乙方薪资将根据工作表现、教学成果和学校发展情况进行调整。

调整方案由甲方制定，并提前通知乙方。

八、合同解除与终止

1.合同解除

（1）聘用期限届满；

（2）乙方因个人原因提出解除合同；

（3）甲方因故提前解除合同。

2.合同终止

（1）因不可抗力导致合同无法履行；

（2）双方协商一致解除合同。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等