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员工简易劳动合同范本下载8篇

篇1

甲方（用人单位）：XXXX公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

乙方同意在甲方从事XXXX工作，甲方可根据工作需要和对乙方的工作能力和表现，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，但不得超过每日3小时，每月不得超过36小时。甲方应按规定给予乙方加班费或安排补休。

四、劳动报酬

甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为XXXX元。甲方根据乙方的出勤、考核情况据实发放，不得低于当地最低工资标准。乙方在试用期的工资为每月XXXX元。甲方应在每月XX日以货币形式支付乙方工资，并足额存入乙方本人账户。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用，乙方应缴部分由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。甲方为乙方提供集中住宿和工作餐，费用由甲方承担。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程，防止工伤事故发生。甲方应按规定对女职工实行特殊保护。

七、劳动纪律

乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务。乙方不服从甲方管理或违反甲方规章制度，甲方可依据本单位依法制定的规章制度给予相应处理。

八、劳动合同的变更、解除和终止

（一）有下列情形之一的，甲乙双方可以变更劳动合同：

1.双方协商一致的；

2.甲方根据工作需要调整乙方工作岗位的；

3.由于客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行的。

（二）有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

2.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

3.乙方严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；

4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的；

5.乙方被依法追究刑事责任的。

（三）有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

1.甲方未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

2.甲方未及时足额支付劳动报酬的；

3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费用的；

4.甲方的规章制度违反法律法规的规定损害乙方权益的；

5.因甲方过错致使劳动合同无法履行的。

（四）甲乙双方解除或终止本合同，应按法律法规的规定办理相关手续。甲方应在规定时间内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方应及时办理工作交接手续。

九、其他事项

双方因本合同发生争议的，应首先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可向人民法院提起诉讼。本合同未尽事宜，可另行协商解决。

十、生效与文本

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字或盖章之日起生效。如与法律法规相抵触的，按法律法规执行。

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事_________工作，乙方应保质保量完成甲方安排的工作。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方的工作时间为每日工作_________小时，具体上下班时间根据甲方规定执行。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日和婚假、丧假等假期按照国家规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月_________元。