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员工解除劳动合同协议

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲乙双方于____年__月__日签订了劳动合同（合同编号：______），现经双方协商一致，就乙方解除与甲方的劳动合同相关事宜，达成如下协议：

一、劳动合同解除原因

乙方因个人原因，向甲方提出解除劳动合同。经双方友好协商，甲方同意乙方的解除申请。

二、劳动合同解除时间

双方确认，本劳动合同于____年__月__日正式解除。自该日起，双方的劳动关系终止，乙方不再担任甲方任何职务，不再享有甲方提供的各项福利待遇及工作条件。

三、工作交接

1.乙方应在劳动合同解除前，按照甲方的要求完成工作交接事宜。工作交接内容包括但不限于：

将所负责的工作任务、项目进度、相关文件资料等移交给甲方指定的人员；

归还因工作需要借用的甲方财物，包括但不限于办公设备、文件档案、钥匙等；

协助甲方处理与工作相关的未了结事项，提供必要的协助和信息。

2.乙方应在____年__月__日前完成上述工作交接。甲方将安排专人与乙方进行交接，并对交接情况进行记录。交接记录经双方签字确认后生效。

四、工资及经济补偿

1.工资结算

甲方应按照法律法规及劳动合同的约定，在乙方完成工作交接后____个工作日内，向乙方支付截至劳动合同解除之日的工资。

工资支付标准为乙方正常出勤月工资标准[x]元/月。乙方在此期间的工资为[具体工资金额]元。

2.经济补偿

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方协商一致，甲方同意向乙方支付经济补偿。经济补偿的计算方式为：乙方在甲方的工作年限[x]年，月工资标准为[x]元/月，经济补偿金额为[x]元。

甲方应在本协议生效后____个工作日内，将经济补偿一次性支付至乙方指定的银行账户。

五、社会保险及住房公积金

1.社会保险

双方确认，甲方已按照法律法规的规定，为乙方缴纳了截至劳动合同解除之日的社会保险费用。自劳动合同解除之日起，甲方不再为乙方缴纳社会保险。

2.住房公积金

甲方已按照法律法规及当地住房公积金管理规定，为乙方缴纳了截至劳动合同解除之日的住房公积金。自劳动合同解除之日起，甲方不再为乙方缴纳住房公积金。

六、保密及竞业限制

1.保密义务

乙方承诺，在劳动合同解除后，仍对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。

保密期限为自劳动合同解除之日起[x]年。

2.竞业限制

双方约定，在劳动合同解除后，乙方在竞业限制期限内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或提供服务。

竞业限制期限为自劳动合同解除之日起[x]年。

甲方应在竞业限制期限内，按照法律法规的规定，每月向乙方支付竞业限制经济补偿。经济补偿标准为乙方劳动合同解除前十二个月平均工资的[x]%，即每月[x]元。甲方应在每月的[具体支付日期]前，将竞业限制经济补偿支付至乙方指定的银行账户。

若乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金。违约金的金额为甲方在竞业限制期限内已支付的竞业限制经济补偿总额的[x]倍。同时，乙方应返还甲方已支付的竞业限制经济补偿，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。

七、双方权利义务

1.甲方权利义务

有权要求乙方按照本协议的约定，按时完成工作交接。

按照本协议的约定，向乙方支付工资及经济补偿。

为乙方办理社会保险及住房公积金减员手续。

向乙方提供办理离职手续所需的相关文件和证明。

2.乙方权利义务

有权要求甲方按照本协议的约定，支付工资及经济补偿。

按照本协议的约定，按时完成工作交接。

遵守甲方的保密及竞业限制约定。

配合甲方办理社会保险及住房公积金减员手续。

向甲方提供办理离职手续所需的相关文件和证明，如身份证复印件、银行卡复印件等。

八、违约责任

1.若甲方未按照本协议的约定，按时支付工资、经济补偿或竞业限制经济补偿，每逾期一日，应按照未支付金额的[x]%向乙方支付违约金。

2.若乙方未按照本协议的约定，按时完成工作交接或违反保密及竞业限制约定，应向甲方支付违约金。违约金的金