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泰州市2023-2024学年高二下学期期中试题

语文

(考试时间：150分钟；满分：150分)

一、现代文阅读(35分)

(一)现代文阅读|(本题共5小题，19分)

阅读下面的文字，完成1-5题。

材料一：今年的政府工作报告指出，积极培育新兴产业和未来产业。当前，

新一轮科技革命和产业变革加速演进，大力培育新兴产业和未来产业已成为

引领科技进步、带动产业升级、开辟新赛道、培育新质生产力的战略选择。

提高新兴产业和未来产业创新水平。一是加快突破关键核心技术。新质

生产力的形成依赖关键核心技术协同攻关，需要颠覆性技术和前沿技术群体

突破。二是完善成果转化产业生态。培育创新协同发展体，构建以企业为主

体、市场为导向、产学研用深度融合的技术创新体系定期发布前沿技术推广

目录，建设高质量产业成果发布平台，遴选科技成果评价和转移转化专业机

构。

壮大新兴产业和未来产业市场主体。一是引导产业梯次布局。通过引导

创新要素向优质企业集聚。推动更多产业链头部企业成为制造业“单项冠军”

企业，推动更多产业链中小企业成为“专精特新”企业，培育更多高端装备

制造“链核”“链上”企业，以此构建“创新型+专精特新+单项冠军+领航企

业”梯次培育体系。深化“链主”企业与“专精特新”企业合作，建立“链

主”企业牵头，制造业“单项冠军”“专精特新”“小巨人”企业等产业链

上下游骨干企业参与的产业链协作联合体。二是打造未来产业集群。一方面，

培育可发挥“链主”职能的一流企业，围绕一流企业打造产业生态良好、分

工明确、协同发展的未来产业集群，使产业集群成为具有空间强关联性的有

机整体。另一方面，将集群建设与全国统一大市场建设结合，通过厘清政府

与市场的边界，取消限制要素流动的制度壁垒，加速企业内生集聚，形成集

聚效应的产业集群。

夯实新兴产业和未来产业发展基础，特别要加强未来产业靶向人才培养。

人力资本是发展新质生产力的关键要素，应加强产业人才梯队建设，依托重

大引才工程和人才选拔计划，促进国内外高质量产业人才在企业管理、研发

创新中发挥骨干作用。搭建功能性对话平台，加强未来产业青年英才与企业、

政府的交流沟通，加快突破前沿引领技术，优化科研成果与应用端供需对接

机制，夯实产业发展基础。

(摘编自黄庆华《向“新”而行因地制宜发展新质生产力》)

材料二：

因地制宜发展新质生产力，是各地加快培育新动能、推动生产力发展的

重要遵循。因地制宜是由新质生产力的理论逻辑与实践逻辑共同决定的。从

理论逻辑看，新质生产力集中体现为新技术、新产业、新动能，技术突破带

动产业变革，形成新的经济增长点，为新旧动能接续转换提供良好的条件。

在这个过程中，技术与不同产业相叠加，产生的作用也是不同的，新动能形

成的机理也是多元的。

例如，前沿技术通过工业互联网向实体经济赋能，带动的是行业全产业

链的升级。各类技术与战略性新兴产业叠加，突破的可能是一个或若干个关

键环节。

从实践逻辑看，新一轮科技革命和产业变革向纵深发展，各类新技术的

突破瞬息万变，对要素配置的要求也是不一致的。有的技术突破依托的是人

力资源的优势，有的技术突破则主要依靠资金密集优势。

因地制宜的另外一层重要内涵，是要防止“一哄而上”。要防止出现产

业发展模式千篇一律、产业类别高度雷同的现象。脱离了当地的产业发展实

际去盲目“求新”，带来的只能是资源浪费和要素低效率配置，甚至是产能

过剩。

“一哄而上”是发展新质生产力的大忌。防止“一哄而上”需要不断完

善制度设计，通过发挥政府和市场的双重作用，把产业路径的选择权交给经

营主体，政府在营商环境保障、科技创新支持等软环境建设方面持续发力，

让具备创新潜能的“种子选手”通过市场竞争成长为行业领域的“单项冠军”

，

达到资源配置的帕累托最优。

因地制宜的关键是精准分类。要结合各地的产业发展实际，把产业底数、

优势、劣势认识清楚，形成符合当地发展实际的产业图谱。按图索骥、扬长

避短，根据产业链供应链配套情况去规划、设计新质生产力发展，除了做好

科技创新的环境营造工作，还要进行精准有序的招商，引入各类有潜力、有

实力的经营主体，参与到当地新质生产力的培育过程当中。战略性新兴产业

则应注重