二零二五版劳务派遣用人合同范例.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版劳务派遣用人合同范例

甲方（派遣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（用工方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳务派遣人员描述

1.人员姓名与岗位

劳务派遣人员1：姓名为______，岗位为______。

劳务派遣人员2（如有）：姓名为______，岗位为______。

乙方应对派遣人员的岗位工作职责、工作时间和工作条件进行明确说明。

2.人员技能要求

乙方派遣的劳务派遣人员应具备相应的技能和资格，以满足甲方的工作要求。

乙方负责对派遣人员进行岗前培训，确保其能够胜任工作。

二、派遣人员数量与薪酬

1.派遣人员数量

甲方预计派遣的劳务派遣人员数量如下：

劳务派遣人员1：数量为______人。

劳务派遣人员2（如有）：数量为______人。

实际派遣数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在用工需求发生前______天（具体时长）发出。

2.薪酬标准与总额

劳务派遣人员1的月工资为______元/人，劳务派遣人员2（如有）的月工资为______元/人。

本合同派遣人员薪酬总额预计为______元（大写：______），该总额根据预计派遣数量和薪酬标准计算得出，最终总额以实际派遣数量和相应薪酬标准结算为准。

三、派遣人员工作时间与地点

1.工作时间

乙方派遣的劳务派遣人员应按照甲方要求的工作时间进行工作。

乙方应保证派遣人员的工作时间符合国家相关法律法规的要求。

乙方应确保派遣人员的工作时间和休息时间符合合同约定。

2.工作地点

乙方派遣的劳务派遣人员应在甲方指定的地点进行工作。

如有变更工作地点的情况，乙方应提前______天向甲方发出书面通知。

四、合同期限与终止

1.合同期限

本合同期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

除非本合同另有约定，否则本合同到期后自动续签，续签期限与原合同期限相同。

2.合同终止

任何一方在合同期限内未经另一方书面同意，不得单方面终止本合同。

如遇不可抗力或其他特殊情况，导致合同无法履行，任何一方有权终止合同，但应提前______天通知对方。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方派遣的劳务派遣人员进行考核和监督，确保其符合工作要求。

有权根据工作需要调整劳务派遣人员的岗位，但应提前通知乙方。

义务：

为派遣人员提供必要的工作条件和保障，确保其合法权益。

保障派遣人员的劳动安全，提供符合国家规定的劳动保护措施。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照合同约定支付派遣人员的工资和福利。

有权对甲方的工作安排提出意见和建议。

义务：

负责对派遣人员进行管理，确保其遵守甲方的工作纪律和规章制度。

按照合同约定的时间和方式支付派遣人员的工资和福利。

六、派遣人员的考核与奖惩

1.考核方式

甲方应定期对派遣人员进行工作考核，考核内容包括工作质量、工作态度、工作效率等。

乙方应配合甲方进行考核，并提供必要的考核依据。

2.奖惩措施

对于表现优秀的派遣人员，甲方可以给予奖励；对于工作表现不佳的派遣人员，甲方可以给予必要的惩罚。

奖惩措施的具体内容和标准由双方另行约定。

七、合同终止与解除

1.合同终止

本合同期满后，双方应按照合同约定办理终止手续。

如遇国家政策变化或不可抗力等原因导致合同无法继续履行，双方可以协商解除合同。

2.合同解除

任何一方在合同期限内，如发现对方有严重违约行为，有权解除合同，并要求对方承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼管辖

本合同争议的解决，由合同签订地人民法院管辖。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗