- 1、本文档共14页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版全新劳动合同与聘用合同
本合同目录一览
1.合同的订立与生效
1.1合同订立的方式
1.2合同生效的时间
1.3合同的签订地点
2.双方基本信息
2.1用人单位信息
2.2员工信息
3.工作内容与职责
3.1工作岗位
3.2工作内容
3.3工作职责
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间
4.2休息时间
4.3休假制度
5.劳动报酬
5.1基本工资
5.2奖金
5.3社会保险与公积金
5.4休假工资
6.劳动保护与职业健康
6.1劳动安全
6.2职业病防治
6.3健康检查
7.竞业限制与保密
7.1竞业限制
7.2保密义务
8.违约责任
8.1用人单位违约责任
8.2员工违约责任
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止条件
11.合同变更
11.1合同变更条件
11.2合同变更程序
12.其他约定
12.1不可抗力
12.2通知方式
12.3合同附件
13.合同份数与保管
13.1合同份数
13.2合同保管
14.合同生效与终止日期
第一部分:合同如下:
1.合同的订立与生效
1.1合同订立的方式
1.2合同生效的时间
本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
1.3合同的签订地点
本合同签订地为甲方所在地。
2.双方基本信息
2.1用人单位信息
甲方名称:_________________________
法定代表人(或负责人):_________________________
住所地:_________________________
2.2员工信息
乙方姓名:_________________________
性别:_________________________
身份证号码:_________________________
出生日期:_________________________
住址:_________________________
3.工作内容与职责
3.1工作岗位
乙方在甲方处担任_________________________岗位。
3.2工作内容
乙方的工作内容包括但不限于:
1._______________
2._______________
3._______________
3.3工作职责
1._______________
2._______________
3._______________
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间
乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作________________小时,每周工作________________天。
4.2休息时间
乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
4.3休假制度
1.年假:_________________________
2.事假:_________________________
3.病假:_________________________
5.劳动报酬
5.1基本工资
乙方的基本工资为每月________________元。
5.2奖金
乙方根据工作表现,可获得甲方规定的奖金。
5.3社会保险与公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
5.4休假工资
乙方在休假期间,甲方应支付相应的休假工资。
6.劳动保护与职业健康
6.1劳动安全
甲方应提供符合国家安全标准的工作环境,确保乙方的人身安全。
6.2职业病防治
甲方应采取有效措施,预防职业病的发生。
6.3健康检查
甲方应定期组织乙方进行健康检查。
7.竞业限制与保密
7.1竞业限制
乙方在合同期内及解除或终止合同后________________年内,不得在甲方所在行业内的同业竞争单位任职或从事相关业务。
7.2保密义务
乙方对本合同所涉及的技术秘密、商业秘密负有保密义务,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。
8.违约责任
8.1用人单位违约责任
若甲方未按约定支付乙方工资、奖金或未提供相应的工作条件,乙方有权要求甲方支付相应的赔偿。
8.2员工违约责任
若乙方违反合同约定,未履行工作职责或泄露公司秘密,甲方有权根据情况给予警告、罚款直至解除合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任。
9.争议解决
9.1争议解决方式
双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成
文档评论(0)