北京劳动合同范本6篇.docx

北京劳动合同范本6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

法定代表人（主要负责人）：___________________

乙方（劳动者）：_____________________________

性别：_____________________________________

联系电话：_______________________________

户籍地址：_______________________________

居住地地址：_____________________________

身份证号码：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

（一）本合同为固定期限劳动合同。自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

篇2

#甲方（用人单位）信息

-公司名称：_________科技有限公司

-公司地址：北京市_________区_________路_________号

-联系电话：+86-10-________

-公司邮箱：[example@](mailto:example@)

#乙方（员工）信息

-姓名：________

-性别：男/女

-学历：_______

-专业：_______

-联系方式：+86-10-________

-电子邮箱：[example@](mailto:example@)

#双方根据《中华人民共和国劳动法》及北京市相关法律法规，在平等、自愿的基础上，同意订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：

一、合同期限

1.试用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.正式期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容与地点

1.职位名称：软件工程师

2.主要工作职责：

-负责公司软件产品的开发、维护工作；

-参与项目需求分析、设计；

-编写相关技术文档；

-完成公司交办的其他任务。

3.工作地点：北京市_________区_________路_________号

三、工作时间与休假

1.工作时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:30-17:30。

2.休假时间：国家法定休假日及特殊假期，公司将根据实际情况安排休假。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：试用期薪资为税前_____元/月，正式期薪资为税前_____元/月。

2.福利：公司为员工购买社会保险及住房公积金，提供带薪年假及带薪病假。

五、培训与发展

1.培训：公司将根据员工岗位需求提供相关的技能培训。

2.晋升：公司鼓励员工通过努力工作和不断学习提升自己的能力，表现优秀的员工将获得晋升机会。

六、违约责任

1.甲方违约：若甲方违反合同约定，需承担相应的违约责任。

2.乙方违约：若乙方违反合同约定，需承担相应的违约责任。

七、其他约定

1.保密义务：乙方需对甲方公司的商业机密及客户信息保密。

2.争议解决：双方发生劳动争议时，应首先通过协商或调解解决；协商或调解不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力。

3.合同生效与终止：本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同期满或双方协商一致后，可以终止本合同。一方要求终止本合同时，应提前30天书面通知对方。在合同终止时，双方应按照国家及北京市的相关规定办理相关手续。合同终止后，双方仍应遵守保密义务和竞业禁止义务。

篇3

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXX，性别：XXXX，民族：XXXX，身份证号码：XXXX，联系方式：XXXX，户口所在地：XXXX，现居住地：XXXX。

一、劳动合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。