有关服务员的劳动合同范文.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

有关服务员的劳动合同范文

甲方（用人单位）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（劳动者）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳动合同内容

1.工作岗位与职责

乙方同意在甲方处担任服务员岗位，负责餐厅服务工作，包括但不限于点餐、上菜、清洁、客人服务等。

乙方应遵守甲方的各项规章制度，保证服务质量，维护甲方形象。

2.工作时间与休息

乙方的工作时间为标准工时制，每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。

乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

3.工资与福利

乙方的基本工资为每月______元，甲方将按月支付工资。

甲方将为乙方提供五险一金等福利待遇。

二、劳动合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满前一个月，双方均可提出续签合同，续签期限由双方协商确定。

三、劳动合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任；

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定支付劳动报酬；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件；

（3）未依法缴纳社会保险费；

4.合同期满，劳动合同自然终止。

四、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本合同如有未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

有权根据经营需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

义务：

为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护措施。

按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得劳动报酬，享受法定的休息时间和带薪休假。

有权对工作场所的安全和卫生提出建议和改进措施。

义务：

遵守甲方的规章制度和工作纪律。

保质保量完成工作任务，不断提高自身技能和服务水平。

六、劳动合同的履行与变更

1.履行

乙方应按照合同约定的时间、地点、岗位履行工作职责。

双方应按照合同约定履行各自的义务。

2.变更

合同履行期间，如遇特殊情况需要变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。

七、劳动合同的终止与解除

1.终止

合同期满，劳动合同自然终止。

双方协商一致，可以提前终止劳动合同。

2.解除

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）严重违反劳动纪律或公司规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照合同约定支付工资或福利待遇；

（2）未提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护措施；

（3）未依法缴纳社会保险费。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天