2025版中式快餐连锁劳务派遣服务合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版中式快餐连锁劳务派遣服务合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位名称、地址、法定代表人

1.2用工单位名称、地址、法定代表人

1.3派遣员工基本信息

2.合同期限及终止

2.1合同期限

2.2合同终止条件

2.3合同解除程序

3.派遣员工工作内容

3.1工作岗位

3.2工作内容

3.3工作时间

4.工资及福利待遇

4.1工资标准

4.2工资支付方式

4.3福利待遇

4.4社会保险及公积金

5.派遣员工培训及考核

5.1培训内容

5.2培训方式

5.3考核标准

5.4考核结果及处理

6.派遣员工权益保障

6.1劳动权益

6.2安全生产权益

6.3假期权益

6.4休息休假权益

7.派遣员工违反合同责任

7.1违反工作纪律

7.2违反操作规程

7.3损坏设备、物品

7.4侵犯他人权益

8.用工单位违反合同责任

8.1违反派遣员工权益

8.2侵犯派遣员工隐私

8.3拖欠工资、福利

8.4拒不支付社会保险及公积金

9.合同解除及终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除及终止程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任承担

11.3违约金计算

12.其他约定事项

12.1合同生效条件

12.2合同变更及解除条件

12.3合同附件

12.4合同解释

13.合同签署

13.1合同签署日期

13.2合同签署地点

13.3合同签署人员

14.合同附件清单

14.1附件一：派遣员工名单

14.2附件二：工资标准及福利待遇明细

14.3附件三：社会保险及公积金缴纳明细

14.4附件四：培训计划及考核结果

14.5附件五：合同变更及解除通知

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位名称：劳务派遣有限公司

1.2派遣单位地址：省市区路号

1.3派遣单位法定代表人：

1.4用工单位名称：中式快餐连锁有限公司

1.5用工单位地址：省市区路号

1.6用工单位法定代表人：

1.7派遣员工基本信息

1.7.1员工姓名：

1.7.2身份证号码：XXXXX

1.7.3出生日期：年月日

1.7.4联系电话：1385678

2.合同期限及终止

2.1合同期限：自2025年1月1日起至2025年12月31日止，共计12个月。

2.2合同终止条件：因用工单位业务调整、派遣员工违纪或违反劳动法规等原因导致合同终止。

2.3合同解除程序：任何一方提出解除合同时，应提前30日书面通知对方，经双方协商一致后解除合同。

3.派遣员工工作内容

3.1工作岗位：中式快餐连锁店服务员

3.2工作内容：

3.2.1负责餐厅日常接待、点餐、结账等前台服务工作；

3.2.2保持餐厅环境卫生，确保食品安全；

3.2.3配合后厨工作，确保餐厅的正常运营；

3.2.4参与店内各项促销活动，提高餐厅营业额；

3.3工作时间：实行标准工作时间，每日8小时，每周40小时。

4.工资及福利待遇

4.1工资标准：每月工资人民币4000元，含基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.2工资支付方式：每月工资在次月5日前支付，以银行转账方式发放。

4.3福利待遇：

4.3.1国家法定节假日及年假；

4.3.2按规定缴纳社会保险及公积金；

4.3.3提供工作服及工作餐。

5.派遣员工培训及考核

5.1培训内容：

5.1.1餐饮服务规范及礼仪；

5.1.2食品安全及卫生知识；

5.1.3服务流程及技巧；

5.2培训方式：集中培训、岗位培训、经验交流等。

5.3考核标准：根据工作表现、服务质量、工作态度等方面进行考核。

5.4考核结果及处理：考核不合格者，根据考核结果进行培训或调整工作岗位。

6.派遣员工权益保障

6.1劳动权益：依法签订劳动合同，保障派遣员工的合法权益。

6.2安全生产权益：提供符合国家安全标准的劳动条件，保障派遣员工的生命安全和身体健康。

6.3假期权益：按规定享受法定节假日、年假等假期。

6.4休息休假权益：依法享受带薪休息日和加班费。

8.派遣员工违反合同责任

8.1违反工作纪律：

8.1.1迟到、早退、旷工等情况，每次扣除当日工资的50%；

8.1.2违反餐厅规章制度，每次扣除当月工