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综合计算工时制劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：______________________

乙方（员工）：_______________________

鉴于甲乙双方在平等、自愿的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规，经双方协商一致，达成以下综合计算工时制劳动合同：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位为：_______________________。

2.乙方的工作地点为：_______________________。

3.乙方应按照甲方的要求，按照综合计算工时制度完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行综合计算工时制度，乙方的工作时间根据工作需要安排。

2.甲方保证乙方每周至少休息一日。

3.法定节假日、带薪休假等休息规定按照国家和地方相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：_______________________元/月。

2.甲方根据企业经济效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价位等，以及乙方所在岗位的工作内容、工作表现等，适时调整乙方的工资水平。

3.甲方支付乙方的工资应为税前薪资，个人所得税由乙方承担。

4.甲方每月__日左右以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

五、社会保险及其他福利待遇

1.甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续，乙方应负担的部分可以由甲方代扣代缴。乙方应自行保留相关社保缴纳凭证以备查证。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方接受甲方用工综合计算工时制劳动合同事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方安排的工作内容及岗位职责履行义务。

2.甲方根据经营需要，可以调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方根据乙方岗位特点实行综合计算工时工作制。乙方平均每日工作时间原则上不超过八小时，平均每周工作时间原则上不超过四十小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。乙方享受法定的带薪年休假、婚丧假以及与劳动关系相关的权利。具体休假制度按甲方相关规定执行。

四、劳动报酬

甲方按照法律规定及公司内部工资分配制度，按照乙方的工作岗位和工作表现，按月支付乙方的工资报酬。工资发放日为每月的______日。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，防止劳动过程中的事故和职业病。乙方应严格遵守安全操作规程及安全制度。

六、保险福利待遇

甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳各项社会保险费。乙方享受社会保险待遇按有关规定执行。甲方为乙方提供以下福利待遇：________（自行约定）。

七、合同的变更、解除和终止

甲乙双方协商一致可以变更劳动合同。劳动合同订立时所依据的法律、法规已发生变化的，应当对劳动合同相关内容作出相应调整。任何一方违反法律法规规定或本合同约定的，应当依法承担相应的法律责任。合同解除或终止的，应当按法定程序办理手续。

八、其他约定事项

______________________________________________________________________________________________________________________________________________（甲乙双方可另行约定其他事项）

九、违约责任

双方因违反本合同约定而承担违约责任，具体赔付比例和赔付方式按法律法规有关规定执行。

篇3

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《