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中电建水电开发集团有限公司
设备物资管理评优活动管理办法
第一章总则
为进一步加强设备物资管理工作,持续不断提高设备健康水平,充分调动设备管理人员和物资管理人员的积极性和创造性,提升设备物资管理队伍的能力水平,指导规范设备物资评优活动工作,根据股份公司设备物资管理评优管理办法等相关要求,结合公司实际情况,特制定本办法。
本办法所指评优活动是在中电建水电开发有限公司(以下简称“公司”)设备物资管理领域开展“红旗机组”、“先进企业”、先进集体”、“先进个人”的评选和认定。
本办法适用公司及所属全资、控股子公司(以下简称“子公司”)。
第二章机构和职责
公司设备物资管理评优活动由公司组织,公司机电物资部牵头,生产营销部、安全生产监督管理部、人力资源部、财务产权部等相关部门协同。
公司职责
(一)负责按照股份公司规定组织评选并向股份公司推荐设备物资管理先进工作者,并报送推荐资料;
(二)负责制定公司设备物资管理评优活动管理办法;
(三)按年度组织开展设备物资管理领域“红旗机组”、“先进企业”、先进集体”、“先进个人”等评选活动,并进行表彰。
机电物资部职责
(一)拟定公司设备物资管理评优活动管理制度;
(二)指导、监督、检查子公司设备物资管理评优工作;
(三)负责按照股份公司《设备物资管理评优活动管理办法》评选拟定推荐股份公司“设备物资管理先进工作者”名单。
(四)负责制定公司设备物资管理领域“评优”相关评价指标、评审方案,并负责牵头组织实施;
(五)对报送评优资料进行都审查,向公司提出表彰建议。
子公司职责:
(一)贯彻执行股份公司和公司设备物资管理评优有关管理规定;
(二)负责结合实际情况制定本单位设备物资管理评优管理细则;
(三)负责按照管理办法和评优方案,积极认真组织评优工作;
(四)负责对评优资料进行审查把关,并按照要求进行资料报送。
第三章评选范围与基本条件及评分标准
参评“红旗机组”的范围及基本条件:
(一)机组从投入商业运行满一年的机组中产生;
(二)考核期内未发生责任事故;
(三)考核期内未发生非计划停运;
(四)考核期内不存在影响安全运行或降低出力运行的Ⅰ、Ⅱ类缺陷;
(五)按计划完成机组的检修工作,并一次启动成功。
(六)机组评分不低于95分
参评“先进企业”、“先进集体”的范围及基本条件:
先进企业从子公司中产生,先进集体从公司部门或子公司部门(班组)中产生。
认真贯彻执行国家相关政策、方针、路线、认真执行股份公司、公司以及本单位的规章制度;
在推进设备物资管理科学化、精细化、标准化、信息化等方面成绩突出;
在设备物资管理过程中没有发生违反公司《处罚通则》的情形。
参评“先进个人”的范围及基本条件:
(一)先进个人从设备运行、检修、管理以及物资管理等岗位中产生。
(二)认真贯彻执行国家相关政策、方针、路线,认真贯彻执行本行业、本单位的的规章制度。
(三)在本职岗位勤勉敬业、廉洁奉公、能起到模范带头作用。
(四)工作上有创新意识,进取精神,在工作中做出过突出成绩、突出贡献。
公司设备物资管理红旗机组、先进企业、先进集体、先进个人评分标准见附件。
第四章评优名额及评选方式
公司设备物资管理评优活动每年进行一次。
股份公司设备物资管理评优名额按照股份公司当年文件规定执行。
股份公司设备物资管理先进工作者由公司机电物资部和各子公司按照股份公司要求的条件进行推荐,经公司领导审定后报送股份公司。
公司设备物资管理评优名额原则如下:红旗机组3-5名;设备物资管理先进企业3-4名;设备物资管理先进集体5-7名;设备物资管理先进个人10名。
公司评优活动于每年12月至次年1月开展。各子公司按照评优范围、评优基本条件和评分标准,进行综合测评后,填写评优推荐表,推荐表于12月25日之前报送机电物资部。
公司对“红旗机组”进行授牌,对“红旗机组”集体、“先进企业”、先进集体”、“先进个人”进行表彰和奖励。先进个人奖金由公司奖励;红旗机组、先进企业、先进集体的奖金由所在企业奖励。
评为公司红旗机组(水电)所在集体奖励2万元;红旗机组(风电)所在集体奖励5000元;先进企业奖励3万元;先进集体奖励1万元,先进个人奖励3000元;评为股份公司、国家级、省部级相应先进按照公司《表彰奖励工作管理办法》综合表彰进行奖励。
第五章附则
本办法由公司机电物资部负责解释。
本办法自下发之日起执行,《中国水电建设集团四川电力开发有限公司设备物资管理评优活动管理办(试行)》(川开机【2012】12号)同时废止。
附件1:中电建水电开发集团有限公司红旗机组(水电)评分标准
附件2:中电建水电开发集团有限公司红旗机组(风电)评分标准
附件3:中电建水电开发集团有限公司设备物资管理先进企业(先进集体)评分标准
附件4:股
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