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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年教育机构外语教师聘用服务协议
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1协议甲方
1.2协议乙方
2.协议目的
2.1提高教育机构外语教学质量
2.2满足教育机构外语教学需求
3.教师聘用条件
3.1教师资格要求
3.2教学经验要求
3.3年龄要求
3.4健康状况要求
4.教师聘用期限
4.1聘用起始时间
4.2聘用终止时间
4.3续约条件
5.教师工作职责
5.1教学任务
5.2教学质量
5.3学生管理
5.4教研活动
6.教师待遇
6.1薪酬标准
6.2奖金及补贴
6.3社会保险及公积金
6.4休息休假
7.教师培训与发展
7.1教师培训计划
7.2教师职业发展规划
7.3教师晋升制度
8.教师考核与评价
8.1考核标准
8.2评价方式
8.3考核结果运用
9.教师违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3违约赔偿
10.教育机构违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
10.3违约赔偿
11.合同解除与终止
11.1合同解除条件
11.2合同终止条件
11.3合同解除与终止的程序
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
12.3争议解决费用
13.合同生效与变更
13.1合同生效条件
13.2合同变更程序
13.3合同变更效力
14.其他约定事项
14.1协议生效日期
14.2协议附件
14.3协议解释权
14.4协议签署日期
第一部分：合同如下：
第一条协议双方基本信息
1.1协议甲方
（1）名称：______教育机构
（2）法定代表人：______
（3）住所地：______
（4）联系电话：______
1.2协议乙方
（1）姓名：______
（2）身份证号码：______
（3）性别：______
（4）出生日期：______
（5）联系电话：______
第二条协议目的
2.1提高教育机构外语教学质量，确保学生在外语学习方面取得显著进步。
2.2满足教育机构对外语教师的专业需求，提升学校整体教学水平。
第三条教师聘用条件
3.1教师资格要求：
（1）持有相应的外语教师资格证书；
（3）熟悉国内外外语教学理念和方法。
3.2教学经验要求：
（1）具有至少2年的外语教学经验；
3.3年龄要求：
（1）乙方年龄应在2045岁之间；
3.4健康状况要求：
（1）乙方应具备完全民事行为能力；
（2）无传染性疾病、慢性病等影响教育教学工作的疾病。
第四条教师聘用期限
4.1聘用起始时间：______年______月______日
4.2聘用终止时间：______年______月______日
4.3续约条件：
（1）乙方在教学工作中表现优秀，无违纪违规行为；
（2）双方均同意续约。
第五条教师工作职责
5.1教学任务：
（1）按照教学大纲要求，完成所任教学科目的教学任务；
（2）认真备课，编写教案，保证教学质量；
（3）定期参加教研活动，分享教学经验。
5.2教学质量：
（1）所教课程成绩达到学校规定的优秀率；
（2）积极改进教学方法，提高学生外语学习兴趣。
5.3学生管理：
（1）关心学长，关注学生心理健康；
5.4教研活动：
（1）积极参加学校组织的教研活动；
第六条教师待遇
6.1薪酬标准：
（1）基本工资：______元/月；
（2）绩效工资：根据教学业绩及学生评价确定；
（3）奖金及补贴：按照学校相关规定执行。
6.2奖金及补贴：
（1）年终奖金：______元；
（2）课时补贴：______元/课时；
（3）交通补贴：______元/月。
6.3社会保险及公积金：
（1）按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金；
（2）社会保险及公积金缴纳比例按照当地政策执行。
6.4休息休假：
（1）按照国家法定节假日安排休息；
（2）享受带薪年假、产假、婚假等福利。
第七条教师培训与发展
7.1教师培训计划：
（1）学校为乙方提供必要的专业培训；
（2）鼓励乙方参加国内外学术交流活动，提升自身专业素养。
7.2教师职业发展规划：
（1）学校为乙方提供职业发展规划指导；
（2）乙方根据自身情况，制定个人职业发展计划。
7.3教师晋升制度：
（1）学校设立教师职称晋升制度；
（2）乙方符合晋升条件，可申请职称晋升。
第八条教师考核与评价
8.1考核标准：
（1）教学效果：根据学绩、课堂表现、作业完成情况等进行评价
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