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2025年社区工会工作计划范文(6)

随着社区建设的不断推进，工会工作也面临着新的任务和挑战。以下是2025年社区工会工作计划的详细内容：

一、加强工会组织建设

1.深入推进工会组织改革，完善组织架构，确保工会组织的全覆盖。

2.加强工会干部培训，提高干部队伍的整体素质，确保工会工作的顺利开展。

3.开展工会会员发展工作，广泛吸收社区内的职工加入工会，增强工会的凝聚力。

二、维护职工合法权益

1.加强劳动法律法规的宣传和普及，提高职工的法律意识。

2.建立健全劳动争议调解机制，及时处理职工劳动纠纷，维护职工合法权益。

3.定期开展劳动保障检查，确保企业严格执行国家劳动保障政策。

三、丰富职工文化生活

1.举办各类文体活动，如书法、绘画、摄影、歌唱、舞蹈等比赛，丰富职工的业余生活。

2.组织职工参加各类培训，提高职工的综合素质和技能水平。

3.加强职工之家建设，为职工提供舒适的活动场所。

四、关心职工生活

1.定期开展困难职工帮扶工作，确保困难职工的基本生活得到保障。

2.关注职工身心健康，开展心理健康教育和健康体检活动。

3.建立健全职工福利制度，为职工提供必要的福利保障。

五、加强工会与社区的合作

1.积极参与社区建设，推动社区工会工作的开展。

2.与社区其他组织共同举办活动，促进社区和谐发展。

3.加强与社区企业的联系，协助企业解决发展中遇到的问题。

六、提升工会工作宣传力度

1.充分利用网络、报纸、杂志等媒体，宣传工会工作成果和职工典型事迹。

2.定期举办工会工作汇报会，加强与社区各界的沟通交流。

3.开展工会工作满意度调查，及时了解职工需求，调整工作方向。

通过以上措施，努力实现2025年社区工会工作的各项目标任务，为社区和谐稳定作出积极贡献。