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2025年度保密教育线上培训考试复习题库及答案

一、选择题（每题2分，共40分）

1.国家秘密是关系国家安全和利益，（），在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

A.根据实际需要确定

B.依照法定程序确定

C.按照领导的意图确定

答案：B。根据《中华人民共和国保守国家秘密法》第二条规定，国家秘密是关系国家安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。

2.一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、（）都有保守国家秘密的义务。

A.国家公务员

B.企业事业单位和公民

C.企事业单位

答案：B。《中华人民共和国保守国家秘密法》第三条明确规定，一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的义务。

3.保守国家秘密的工作实行积极防范、突出重点、依法管理的方针，（）。

A.确保国家秘密安全

B.便利各项工作的开展

C.既确保国家秘密安全又便利信息资源合理利用

答案：C。《中华人民共和国保守国家秘密法》第四条规定，保守国家秘密的工作，实行积极防范、突出重点、依法管理的方针，既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。

4.国家秘密的密级分为（）。

A.绝密、机密、秘密三级

B.绝密和机密两级

C.秘密和机密两级

答案：A。依据《中华人民共和国保守国家秘密法》第十条，国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级。

5.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年，机密级不超过（）年，秘密级不超过（）年。

A.50；30；10

B.30；20；10

C.20；15；10

答案：B。《中华人民共和国保守国家秘密法》第十五条规定，国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年。

6.重要涉密部门的人员选配，应当坚持（）的原则，并定期进行考核，不适合的应及时调整。

A.谁选配谁负责

B.先审后用

C.先选后训

答案：B。重要涉密部门人员选配要严格把关，坚持先审后用的原则，确保人员政治可靠、品行端正、具备保密意识和能力，并定期考核，不适合的及时调整。

7.涉密人员离岗离职实行（）管理。

A.脱密期

B.定期汇报

C.行政监督

答案：A。《中华人民共和国保守国家秘密法》第三十八条规定，涉密人员离岗离职实行脱密期管理。

8.存储国家秘密信息的介质，应按所存储信息的（）密级标明密级，并按相应的密级文件进行管理。

A.最高

B.最低

C.相应

答案：A。为确保国家秘密信息的安全，存储国家秘密信息的介质应按所存储信息的最高密级标明密级，并按相应密级文件进行管理。

9.计算机信息系统的保密管理应实行（）制，由使用计算机信息系统的单位主管领导负责本单位的计算机信息系统的保密工作，并指定有关人员具体承办。

A.分工负责

B.单位负责

C.领导责任

答案：C。计算机信息系统保密管理实行领导责任制，单位主管领导对本单位计算机信息系统保密工作负责，并指定人员承办具体事务，以保障保密工作有效落实。

10.某文件标注“绝密★”，表示该文件保密期限为（）。

A.30年

B.20年

C.长期

答案：A。在国家秘密保密期限标注中，“绝密★”默认保密期限为30年。

11.一份文件为机密级，保密期限是10年，应当标注为（）。

A.机密10年

B.机密★10年

C.机密★★10年

答案：B。按照国家秘密标识要求，机密级且保密期限为10年的文件应标注为“机密★10年”。

12.传递绝密级秘密载体，（）。

A.只能通过机要交通递送

B.只能通过机要通信递送

C.必须通过机要交通、机要通信或派人直接递送

答案：C。传递绝密级秘密载体，必须采取最安全可靠的方式，即通过机要交通、机要通信或派人直接递送，以确保绝密信息不泄露。

13.销毁涉密载体，应当送（）指定的厂家销毁，并由销毁单位派专人押运监销。

A.公安部门

B.上级机关

C.保密行政管理部门

答案：C。销毁涉密载体需送保密行政管理部门指定的厂家进行，且销毁单位要派专人押运监销，以保证销毁过程符合保密要求。

14.违反《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定，（）泄露国家秘密，情节严重的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

A.故意

B.故意或过失

C.过失

答案：B。《中华人民共和国保守国家秘密法》第四十八条规定，违反本法规定，故意或者过失泄露国家秘密，情节严重的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

15.发生泄密事件的机关、单位，应当在发现后的（）小时内，书面向有关保密行政管理部门报告。

A.60

B.48

C.24

答案：C