场导购员劳动合同(2025版).docxVIP

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

场导购员劳动合同(2025版)

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同期限

2.职位与职责

2.1职位名称

2.2工作内容

2.3工作地点

2.4工作时间

3.薪酬待遇

3.1基本工资

3.2绩效奖金

3.3社会保险及住房公积金

3.4其他福利待遇

4.工作条件

4.1办公环境

4.2办公设施

4.3休假制度

4.4培训机会

5.违约责任

5.1违约情形

5.2违约责任承担

5.3违约赔偿

6.保密条款

6.1保密信息范围

6.2保密义务

6.3违反保密义务的处理

7.解除与终止

7.1合同解除情形

7.2合同终止情形

7.3解除与终止程序

7.4解除与终止后的待遇

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

9.其他约定

9.1不可抗力

9.2法律变更

9.3通知方式

9.4合同附件

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效日期

11.合同解除与终止

11.1合同解除程序

11.2合同终止程序

12.合同变更

12.1合同变更情形

12.2合同变更程序

13.合同解除与终止后的处理

13.1交接手续

13.2工作成果归属

13.3资料归档

14.合同附件

第一部分:合同如下:

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1本合同甲方(用人单位)为:[公司名称],注册地址:[注册地址],法定代表人:[法定代表人姓名],统一社会信用代码:[统一社会信用代码]。

1.1.2本合同乙方(劳动者)为:[姓名],性别:[性别],身份证号码:[身份证号码],住址:[住址]。

1.2合同签订日期

本合同双方于2025年[签订日期]在本合同下方签字盖章,合同正式生效。

1.3合同期限

1.3.1本合同期限自2025年[起始日期]起至[终止日期]止,共计[合同期限]年。

1.3.2乙方在合同期限内如需提前解除合同,应提前[提前通知期限]日向甲方提出书面申请。

2.职位与职责

2.1职位名称

乙方在本合同期限内担任场导购员一职。

2.2工作内容

2.2.1乙方负责场内商品的陈列、整理、维护。

2.2.2乙方负责向顾客介绍商品,解答顾客疑问。

2.2.3乙方负责协助顾客进行购物,提供优质服务。

2.2.4乙方负责场内卫生、安全等工作。

2.3工作地点

乙方工作地点为[工作地点]。

2.4工作时间

2.4.1乙方实行标准工作时间,每日工作[工作时长]小时。

2.4.2乙方每周工作[工作周数]天,具体工作日及班次由甲方安排。

3.薪酬待遇

3.1基本工资

乙方每月基本工资为人民币[基本工资数额]元。

3.2绩效奖金

乙方每月根据工作表现和业绩,可获得绩效奖金,具体金额由甲方根据公司规定和乙方实际表现确定。

3.3社会保险及住房公积金

3.3.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3.2乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险和住房公积金。

3.4其他福利待遇

3.4.1乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.4.2甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

4.工作条件

4.1办公环境

甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境,确保乙方身体健康。

4.2办公设施

甲方为乙方提供必要的办公设施,包括但不限于电脑、打印机、办公用品等。

4.3休假制度

甲方按照国家规定执行休假制度,保障乙方合法权益。

4.4培训机会

甲方为乙方提供必要的业务培训,提高乙方工作能力。

5.违约责任

5.1违约情形

5.1.1乙方未按照合同约定履行工作职责。

5.1.2乙方违反国家法律法规或公司规章制度。

5.1.3乙方严重违反劳动纪律,给甲方造成重大损失。

5.2违约责任承担

5.2.1乙方违反合同约定,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

5.2.2乙方因违约给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

5.3违约赔偿

5.3.1乙方违约,甲方有权要求乙方支付违约金。

5.3.2乙方违约给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方赔偿损失。

6.保密条款

6.1保密信息范围

本合同所指的保密信息包括但不限于:公司商业秘密、客户信息、技术资料等。

6.2保密义务

6.2.1乙方在合同期限内及合同解除后,应严格保守甲方保密信息。

6.2.2

文档评论(0)

181****2422 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档