二零二四年度共享宿舍宿管员职责聘用合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二四年度共享宿舍宿管员职责聘用合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1宿舍宿管员姓名

1.2宿舍宿管员身份证号码

1.3聘用单位名称

1.4聘用单位地址

2.聘用期限

2.1起始日期

2.2结束日期

3.职责范围

3.1宿舍安全管理

3.1.1日常巡查

3.1.2应急处理

3.1.3安全教育

3.2宿舍卫生管理

3.2.1宿舍卫生检查

3.2.2卫生设施维护

3.2.3卫生宣传教育

3.3宿舍秩序管理

3.3.1宿舍纪律维护

3.3.2宿舍秩序维护

3.3.3宿舍违规处理

3.4学生服务

3.4.1学生咨询

3.4.2学生投诉处理

3.4.3学生活动组织

4.工作时间

4.1常规工作时间

4.2值班时间

4.3节假日安排

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3工资发放时间及方式

6.社会保险及福利

6.1社会保险

6.2带薪年假

6.3体检

7.违约责任

7.1宿舍宿管员违约

7.2聘用单位违约

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

9.合同解除

9.1合同解除条件

9.2合同解除程序

10.合同生效

10.1合同签订

10.2合同生效日期

11.合同附件

11.1附件一：宿舍宿管员职责详细说明

11.2附件二：宿舍宿管员考核标准

12.合同变更

12.1合同变更条件

12.2合同变更程序

13.合同终止

13.1合同终止条件

13.2合同终止程序

14.其他约定

14.1合同解释

14.2合同份数

14.3合同签署日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1宿舍宿管员姓名：

1.2宿舍宿管员身份证号码：05678

1.3聘用单位名称：大学宿舍管理中心

1.4聘用单位地址：市区路号

2.聘用期限

2.1起始日期：2024年1月1日

2.2结束日期：2024年12月31日

3.职责范围

3.1宿舍安全管理

3.1.1日常巡查：每日对宿舍进行巡查，确保宿舍安全无隐患。

3.1.2应急处理：遇有紧急情况，如火灾、盗窃等，立即采取应急措施，并报告相关部门。

3.1.3安全教育：定期对学生进行安全知识教育，提高安全意识。

3.2宿舍卫生管理

3.2.1宿舍卫生检查：每周对宿舍进行一次卫生检查，确保宿舍环境卫生。

3.2.2卫生设施维护：负责宿舍卫生设施的日常维护和保养。

3.2.3卫生宣传教育：宣传宿舍卫生知识，提高学生卫生习惯。

3.3宿舍秩序管理

3.3.1宿舍纪律维护：监督学生遵守宿舍纪律，维护宿舍秩序。

3.3.2宿舍秩序维护：发现宿舍违规行为，及时制止并报告相关部门。

3.3.3宿舍违规处理：对宿舍违规行为进行处理，包括警告、罚款等。

3.4学生服务

3.4.1学生咨询：解答学生在宿舍生活中遇到的问题和困惑。

3.4.2学生投诉处理：认真处理学生投诉，及时解决学生问题。

3.4.3学生活动组织：组织宿舍文化活动，丰富学生宿舍生活。

4.工作时间

4.1常规工作时间：每周一至周五，每天8小时。

4.2值班时间：每周安排一次夜间值班，时间为22:00至次日6:00。

4.3节假日安排：按照国家法定节假日安排。

5.工资待遇

5.1基本工资：每月人民币3000元。

5.2奖金及补贴：根据工作表现和宿舍管理情况，给予适当奖金和补贴。

5.3工资发放时间及方式：每月10日前发放上月工资，采用银行转账方式。

6.社会保险及福利

6.1社会保险：按照国家规定，为宿舍宿管员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2带薪年假：每年享有10天带薪年假。

6.3体检：每年组织一次免费体检。

7.违约责任

7.1宿舍宿管员违约：未经批准擅自离岗、迟到早退、工作失职等，将根据情节严重程度给予警告、罚款或解除合同。

7.2聘用单位违约：未能按时支付工资、未按规定缴纳社会保险等，宿舍宿管员有权要求赔偿。

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。协商不成的，可提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

9.合同解除

9.1.1宿舍宿管员因健康原因无法继续履行职责，并提供相关医疗证明。

9.1.2聘用单位因经营需要或宿舍管理需要，经双方协商一致同意解除合同。

9.1.3宿舍宿管员严重违反合