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非全日制从业人员劳动合同书5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

名称：____________________

注册位置：____________________

法定代表人或主要负责人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

民族：____________________

文化程度：____________________

户籍位置：____________________

现居住位置：____________________

联系方式：____________________（手机、邮箱等）

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，共同签订本劳动合同。本合同为小时计酬非全日制劳动合同。甲乙双方共同遵守本合同所列条款。本合同期限为______年______月______日至______年______月______日终止。甲方聘用乙方从事的工作内容及工作地点详见聘用合同书。甲方按照法定工作制度和《企业非全日劳动合同管理办法》，结合实际安排乙方的教育教学工作任务以及加班条件和时间标准，以灵活安排工作任务和非工作日工作量。乙方必须服从甲方的安排和要求，按时保质保量完成工作任务。乙方必须遵守甲方制定的规章制度和管理办法，服从甲方管理，接受甲方考核。对于非全日制劳动者的绩效考核和管理方面按照相应制定的考核制度进行综合评价管理，避免使用虚假不真实言语和行为误导其他用工人员和隐瞒单位内部规章制度和相关情况现象的发生而违反国家法律及公司内部的监管规章制度的发生和法律后果所产生的风险代价等等恶劣性质和侵权行为的不良影响的发挥发展局面化等情况的再一次蔓延和管理工作中矛盾出现法律风险事实范围的扩大化。甲乙双方经协商一致，约定以下条款：

篇2

甲方（用人单位）：___________________

位置：___________________

法定代表人（主要负责人）：___________________

乙方（劳动者）：___________________

性别：___________________

出生年月：___________________

户口所在：___________________

实际居住位置：___________________

联系方式：___________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章等规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。本合同为非全日制用工劳动合同。非全日制用工是指法律规定的每日工作时间不超过四小时的一种灵活用工形式。经双方协商，乙方愿意按照本合同的要求在本单位从事本岗位的工作。为此，特订立以下协议条款，以明确双方职责和权利。双方确认本合同自签订之日起生效。现双方本着平等自愿的原则对有关问题约定如下：

一、劳动合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方根据甲方工作需要的时间进行工作安排。甲方对乙方实行的休假制度和带薪假天数根据国家规定及公司规定执行。合同期内如遇市场变化或其他需要时，甲乙双方均可提前终止合同，但双方必须提前协商达成一致意见后办理相关手续。合同期满如需续签，甲乙双方可根据有关法律法规的规定重新签订。本合同期满后，双方未续签的，乙方应在合同期满前办理完毕所有工作交接手续后离开工作岗位。否则甲方有权拒绝支付乙方任何形式的补偿金或工资等费用。本合同未满期满的甲乙双方无条件遵守根据劳动法等法规结合现行公司发展状况制定颁发的规章制度等相关条款（规章等）。所有补充内容同正式合同具有同等法律效力。本合同期满后自动失效。甲乙双方均无需承担违约责任。本合同期内任何一方提出辞职或离职必须提前一个月书面通知对方或协商解约合同终止事宜以办理完所有交接手续后方可离开工作岗位方可离开工作岗位为止，且工资支付等相关费用均以实际办理完交接手续之日起计算结算支付等事宜。否则违约方承担违约责任并支付违约金等相关损失费用。双方应自觉维护双方履行协议条款的良好形象不得恶意诋毁或从事有损双方利益的言语和行为出现重大失误给单位造成重大损失的应按照法律及有关规定承担相应责任赔偿相应损失单位保留追究其法律责任的权力！协议