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2025年“安全生产月”活动总结报告

——聚焦“人人讲安全、个个会应急”深化危险化学品隐患排查治理

一、活动概况

2025年6月1日至6月30日，我单位以“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”为主题，围绕全国安全生产月活动要求，结合行业特点与企业实际，系统开展了一系列安全生产宣传、教育、演练及隐患排查治理活动。本次活动以危险化学品（以下简称“危化品”）安全管理为重点，覆盖全员、全岗位、全流程，累计开展专项培训28场、应急演练15次、隐患排查12轮，参与人数达1200余人次，整改隐患问题87项，整改率100%，有效提升了全员安全意识与应急能力，夯实了企业安全生产基础。

二、活动主要措施与成效

（一）强化组织领导，构建全员参与机制

1.成立专项领导小组

由公司主要负责人任组长，安全、生产、技术、设备等部门负责人为成员，制定《2025年“安全生产月”活动实施方案》，明确危化品专项治理、隐患排查、应急能力提升三大核心任务。

2.全员安全承诺签名

组织全体员工签署《安全承诺书》，重点强化危化品操作岗位“岗位安全责任卡”落实，确保责任到人、到岗。

3.分层级宣贯动员

通过班子会、部门例会、班组安全日活动，逐级传达活动要求，并利用企业内部平台发布《致员工家属的一封信》，倡导家庭安全共治。

（二）深化安全教育，筑牢思想防线

1.危化品专项培训全覆盖

开展《危险化学品安全管理条例》《危化品重大危险源监督管理暂行规定》等法规培训，累计培训32课时，覆盖危化品从业人员100%持证上岗。

制作《危化品泄漏应急处置“五步法”》微视频，通过VR模拟系统还原事故场景，增强实操感知。

2.“以案为鉴”警示教育

组织观看《危化品事故典型案例剖析》警示片，重点分析2024年某化工企业“6·15”爆燃事故原因，开展“事故就在身边”大讨论，形成反思材料56份。

3.安全知识竞赛与技能比武

举办“危化品安全知识擂台赛”，设置实操环节考核员工防护装备穿戴、泄漏处置能力，评选“安全标兵”10名。

（三）聚焦危化品隐患，开展精准排查治理

1.“三阶段”排查模式

第一阶段（6月1日-10日）：自查自纠。各车间对照《危化品企业安全风险隐患排查治理导则》，完成设备设施、工艺流程、作业环节自查，发现隐患42项。

第二阶段（6月11日-20日）：专家诊断。邀请行业专家对重大危险源罐区、装卸车区域进行“体检”，识别出储罐呼吸阀堵塞、静电接地失效等高危隐患9项。

第三阶段（6月21日-30日）：闭环整改。建立“一患一档”，实施销号管理，投入专项资金85万元完成隐患整改。

2.重点领域专项整治

危化品储存环节：增设智能温湿度监测系统，对甲类仓库实施24小时在线监控，整改标签模糊、堆垛超高等问题15项。

危化品运输环节：联合物流部门开展槽罐车装卸专项检查，纠正违规操作6起，修订《危化品运输车辆准入标准》。

特殊作业环节：严格执行动火、受限空间作业审批制度，利用气体检测仪全程监测，查处无证作业2起，处罚相关责任人4人。

（四）提升应急能力，构建快速响应体系

1.应急预案修订与演练

修订《危化品泄漏专项应急预案》，细化“1分钟应急响应、3分钟退守稳态、5分钟联动处置”机制。

开展“无脚本”应急演练8次，模拟液氯钢瓶泄漏、苯乙烯储罐火灾等场景，检验应急指挥、医疗救护、环境监测等环节协同能力。

2.应急物资装备检查

对正压式空气呼吸器、防化服、吸附棉等物资进行全面检查，淘汰过期设备12套，补充应急物资价值12万元。

2.政企联动应急机制

与属地应急管理局、消防大队建立联合应急响应通道，开展政企联合演练2次，提升区域协同处置水平。

（五）创新宣传形式，营造安全文化氛围

1.“安全随手拍”活动

鼓励员工通过手机拍摄隐患点并上传至安全管理系统，累计收到有效投稿236条，评选优秀案例10项并给予奖励。

2.家属开放日活动

邀请员工家属参观危化品生产现场，通过安全体验馆互动设备感受事故后果，签署《家庭安全监督承诺书》156份。

3.新媒体矩阵宣传

利用企业公众号、短视频平台发布《危化品安全小课堂》系列推文12篇，总阅读量超2万次。

三、活动成效分析

（一）安全意识显著提升

通过问卷调查显示，员工对危化品风险辨识能力提升45%，应急处置流程知晓率达98%，“我要安全”的主动意识明显增强。

（二）隐患治理成效突出

本次活动共排查危化品相关隐患58项，占总数66.7%，其中重大隐患2项（已全部整改），一般隐患56项，整改率100%。

（三）应急能力实战化提升

应急演练平均响应时间缩短至2.8分钟（活动前为4.5分钟），关键岗位人员防护装备穿戴合格率提升至95%。

（四）安全管理机制优化

修订危化品管理制度8项，建立《隐患举报奖励办法》《安全绩效考评细则》，形成长效管