《老年人能力评估实务》教案 项目二 老年人能力评估实务.docx

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2第课春秋战国时期

2

课题

精准采集信息,夯实评估基础

课时

4课时(180min)

教学目标

知识技能目标:

(1)掌握信息采集的原则和方法

(2)熟悉有关评估编号与评估原因的内容

(3)掌握采集评估对象基本信息、信息提供者及联系人信息的方法

(4)熟悉采集与疾病和健康相关的信息的方法

素质目标:

(1)通过学习信息采集的原则、方法等内容,培养细致、严谨、认真的工作态度

(2)通过学习疾病诊断与用药信息的相关内容,提高健康意识,培养良好的饮食习惯

教学重难点

教学重点:信息采集的原则和方法,有关评估编号与评估原因的内容

教学难点:采集评估对象基本信息、信息提供者及联系人信息的方法;采集与疾病和健康相关的信息的方法

教学方法

讲授法、案例导入法、问答法、讨论法

教学用具

电脑、投影仪、多媒体课件、教材

教学过程

主要教学内容及步骤

考勤

【教师】使用APP进行签到

【学生】班干部报请假人员及原因

案例导入

【教师】讲述“小夏和小刘上门给郝爷爷进行老年人能力评估”案例(详见教材),并提出问题:

(1)采集老年人信息的原则有哪些?

(2)采集老年人信息的方法有哪些?

(3)进行老年人能力评估时,应该采集评估对象的哪些基本信息?

【学生】聆听、思考、回答

传授新知

【教师】通过学生的回答,引入新知,讲解信息采集原则,信息采集的方法,评估编号与评估原因,评估对象的基本信息,信息提供者与联系人的方法等知识

一、信息采集的原则

【教师】扫码播放“如何确保信息采集的准确性”视频(详见教材),并提出以下问题:

如何确保信息采集的准确性?

【学生】观看、思考,举手回答

【教师】总结学生的回答

采集信息时应遵循以下原则:

(1)准确性原则。准确性是指所采集的信息要真实、可靠。准确性原则是信息采集的基本原则。信息的准确性直接关系到老年人能力评估结果的准确性,因此在采集信息时,必须做到实事求是,如实记录,确保得到的信息准确无误。

(2)完整性原则。为了能够客观、准确地反映老年人的健康状况,必须保证采集到的信息的完整性,在信息采集过程中不能出现缺项、漏项等问题。

(3)安全性原则。在采集信息的过程中,应规范地使用评估工具,以保障评估对象的人身安全。

二、信息采集的方法

信息采集的方法主要有资料分析法、访谈法、测量法、测验法、情景模拟法等。

(1)资料分析法。资料分析法是指通过分析已有的资料,从中选出本次所要采集的有效信息的方法。使用已有的资料时,不仅要注意资料的时效性,还要对资料的来源进行核实,选用来源可靠的资料。使用资料分析法采集信息时所选用的资料主要包括评估对象的病例、体检报告单、护理记录、出院证明等。资料分析法具有操作简单、方便等特点。

(2)访谈法。访谈法是指直接与评估对象接触,通过询问、观察获取所需信息的方法。使用访谈时,原则上,被访谈者应是评估对象本人;但当评估对象无法回答问题时,也可由了解其身体健康状况的家属代为回答。在访谈过程中,评估人员通常根据评估对象和其家属的回答、评估对象的反应和表现等采集所需信息。

【教师】利用多媒体展示“测量体温”“测量血压”图片,并进行讲解

(3)测量法。测量法是指使用测量工具采集所需信息的方法。例如,使用体温计、血压计、身高体重测量仪等测量评估对象的体温、血压、身高和体重。

(4)测验法。测验法是指用标准化的量表采集所需信息的方法。在老年人能力估计过程中,评估人员常用测验法采集评估对象的精神状态信息,如要求老年人辨别时间、描述日期、描述所在地的地址等,以判断其对时间、空间的定向能力。

(5)情景模拟法。评估人员可以根据信息采集的需要,通过让评估对象在某种情景中完成指定的任务来采集所需信息。可使用情景模拟法对评估对象的进食、修饰、洗澡、穿/脱衣等行为进行评估。值得注意的是,在进行情景模拟之前,要对评估对象是否具备完成某项活动的能力进行初步评估,以排除不安全因素。

【教师】组织学生讨论以下问题:

两人一组,讨论使用哪些方法可以采集老年人以下三种能力的信息。

(1)上下楼梯。

(2)人物定向。

(3)处理日常事务。

【学生】聆听、思考、讨论、回答

【教师】总结学生的回答

三、评估编号与评估原因

进行老年人能力评估时,需要采集并填写表中的信息。其中,评估基准日期是指实施评估当日的公元纪年日期。下面将重点介绍评估编号和评估原因。

评估信息表

评估编号

□□□□□□□□

评估基准日期

□□□□年□□月□□日

评估原因

□首次评估□常规评估□即时评估□因对评估结果有疑问进行的复评

□其他

(一)评估编号

评估编号是评估工作执行单位内部评估记录的代码,由8位数字和字母组成。下面按照从左到右的顺序,依

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