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试用期合同和合同5篇

篇1

合同编号：[合同编号]

甲方（公司）：[公司名称]

乙方（员工）：[员工姓名]

一、试用期期限

1.试用期自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止，为期[试用期时长]。

二、工作内容和地点

1.乙方在试用期内将担任[具体职位]，负责[主要工作职责]。

2.工作地点位于[具体位置]。

三、薪酬和福利待遇

1.乙方在试用期间的工资为[试用期工资]元/月。

2.甲方将按照公司规定为乙方提供[具体福利待遇]。

四、规章制度和劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于[具体规章制度]。

2.乙方应严格遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到早退。

五、保密义务

1.乙方在试用期内及试用期结束后，应对公司的商业机密和客户信息保密。

2.乙方不得擅自泄露公司机密或客户信息。

六、试用期考核与转正

1.试用期结束后，甲方将对乙方进行考核，考核内容包括但不限于[具体考核内容]。

2.根据考核结果，甲方将决定是否录用乙方为正式员工。

七、违约责任

1.如乙方在试用期内违反公司规定或劳动纪律，甲方有权解除劳动合同。

2.如甲方在试用期内不按照合同约定提供相应待遇或条件，乙方有权解除劳动合同。

八、其他约定

1.试用期合同期满，如双方无异议，可签订正式劳动合同。

2.本合同未尽事宜，双方可协商补充。

九、争议解决

1.如双方在试用期内发生争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。

3.调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.对仲裁结果不服的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、合同生效

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公司）：[公司名称]（盖章）

乙方（员工）：[员工姓名]（签字）

日期：[合同签订日期]

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、合同期限

1.试用期合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.劳动合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容

1.乙方同意按甲方工作需要安排_________岗位（工种）工作，并同意按甲方要求完成该岗位（工种）所承担的各项工作内容。

2.乙方的工作地点为_________，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日_________小时工作制，因生产经营需要，经协商同意后，可以安排乙方加班。

2.甲方保证乙方每周至少休息_________日。甲方因工作需要安排乙方加班的，应当支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.试用期工资：乙方在试用期的工资为每月_________元。试用期满后，乙方在劳动合同期的工资为每月_________元。甲方有权根据乙方的表现和能力调整乙方的工资。

2.甲方保证按月支付工资，并在每月的最后一个工作日将工资支付给乙方。甲方不得随意扣除乙方的工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关社会保险和福利的规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险费用。乙方应承担的部分由甲方代扣代缴。

2.甲方应提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。

六、保密和竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密和技术资料承担保密义务，不得泄露给第三方。

2.乙方在劳动合同期内和离职后一定年限内，不得从事与甲方业务相关的竞争性工作。

七、违约责任

1.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任，支付违约金_________元给乙方。

2.乙方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任，支付违约金_________元给甲方。

八、其他约定事项

1.乙方在试用期内不符合录用条件的，甲方可以解