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公司员工劳动合同范本

公司员工劳动合同范本篇1

甲方用（人单位）：

地址：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（劳动者）姓：性别：民族：

文化程度：籍贯：省市县（区）

乡（镇）村街（）身份：

农业人口（）;非农业人口（）身份证号码：

现在住址：

甲方因业务扩展需要，招（雇）乙方为本公司职工。根据《中

华人民共和国私营企业暂行条例》、《私营企业劳动管理暂行规

定》和有关劳动法规，甲乙双方在自愿基础上，经平等协商，同意

签订本劳动合同第一条合同期限

本合同期从年月日起至年月日止,

—年。其中试用期从年—月—日起至年—月

日止，共一个月。第二条工作任务

甲方安排乙方从事工作。

乙方同意按甲方工作需要，在岗位，承担

任务，担任工种。乙方应完成岗位所规

定的数量指标和质量指标：第三条工作安全、卫生条件

1.甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准，采取劳

动保护措施，改善劳动条件，建立安全工作规章制度，保证安全生

工作和职工健康。2甲方不得安排未成年工1（6岁以下）不宜从事的

工种。第四条劳动管理

1.甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定，并

根据国家有关规定建立、健全劳动制度及各项规章。

2.甲方有监督乙方遵章守纪、安全工作、职业道德及工作任务

完成情况的权利。

3.乙方应严格遵守公司纪律和规章制度，不得把公司的各种机

密和与公司利益有关的文件泄露给他人,若发现并对本公司已造成客

户流失经济损失的，应根据

后果及责任大小给予赔偿。

工作中应服从甲方管理，积极完成所从事的工作c第五条工作

时间和劳动报酬

1.甲方应实行每日8小时工作制每月有薪假为3天，因工作需

要确需延长工作时间的，经双方协调而定。

2.甲方应当每月按期给乙方发放工资；每月号为发薪

日。

3.甲方应当根据公司的工程发展及乙方的业绩优异程度工作

效率在公司的表现程度逐步提高乙方的工‘资水平。具体工资调整

为：

(1)文员：每月元；注:若有业务引进即加上本月提成(提成

点为%)0

(2)设计师：每月元加上本月户设计的业务提成(提成点

为%)o

(3)业务员：若是新员工每月元加提成,个月试用期,

试用期间如果有业绩的即在原来的底薪上加元,并升为正式员

工：工资为元加本月业务提成，但每月要保证有一个业务来往。

(注：以上工资的调整和最终解释权属本公司的法定代表人)。第

七条合同的变更解除终止和续订

1.甲方因转产调整经营项目，或者由于情况变化，经甲乙双

方协商