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管理餐饮员工合同协议书

甲方（雇主）：

姓名：__________________

身份证号码：__________________

地址：__________________

联系电话：__________________

乙方（雇员）：

姓名：__________________

身份证号码：__________________

地址：__________________

联系电话：__________________

鉴于甲方从事餐饮经营业务，需要乙方提供管理服务，经双方友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方负责协助甲方对餐饮员工进行日常管理，包括但不限于人员考勤、工作安排、工作纪律监督等。

2.制定和执行员工培训计划，提升员工的专业技能和服务水平。

3.负责与员工进行沟通交流，及时反馈员工的需求和意见，协调解决员工之间的矛盾和问题。

4.协助甲方进行食材采购监督、成本控制以及餐饮服务质量的把控。

二、工作时间与休假

1.乙方的工作时间为每周[X]天，每天工作时长根据餐饮营业时间合理安排，具体工作时间由甲方确定。

2.乙方享有国家法定节假日休息权利，因工作需要在节假日加班的，甲方应按照法律法规支付相应的加班费用。

3.乙方每年享有[X]天带薪年假，具体休假时间需提前与甲方协商确定。

三、劳动报酬与支付方式

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬人民币[X]元（大写：[大写金额]）。

2.甲方于每月[具体支付日期]以货币形式将工资支付到乙方指定的银行账户。

四、福利待遇

1.甲方为乙方提供工作期间的餐饮。

2.根据甲方经营效益情况，甲方可能为乙方发放年终奖金，具体金额由甲方根据实际情况确定。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.有权对乙方的工作进行监督和检查，提出合理的工作建议和要求。

2.按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬。

3.为乙方提供必要的工作条件和设备，支持乙方顺利开展工作。

（二）乙方权利与义务

1.有权按照本协议约定获取劳动报酬和享受福利待遇。

2.遵守甲方制定的各项规章制度，保守甲方的商业秘密，包括但不限于食材采购渠道、客户信息、经营策略等。未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

3.按照本协议约定认真履行工作职责，积极维护甲方的利益和声誉，不得从事有损甲方利益的行为。

六、协议的解除与终止

1.经双方协商一致，可以解除本协议。

2.若乙方违反本协议约定或甲方的规章制度，给甲方造成重大损失的，甲方有权单方面解除本协议，且无需支付任何补偿。

3.本协议期满，双方均未提出续签意向的，本协议自动终止。

七、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定按时支付乙方劳动报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。

2.若乙方违反保密义务或竞业限制条款，应向甲方支付违约金人民币[X]元（大写：[大写金额]）；若乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应全额赔偿甲方的损失。

八、争议解决

本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为[X]年。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字/盖章）：__________________

日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

日期：______年____月____日