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公司值日表规章制度

【篇一：公司管理制度及值日表】

公司卫生管理制度及值日表

第一条为创造一个整洁有序的办公环境，增强员工对公司的责任感

和归属感，推进公司日常工作规范化、秩序化，树立公司良好形象，

特制定本制度。

第二条从本制度发布之日起，公司卫生管理严格按照制度规定执行，

任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公

司卫生管理的规范化、经常化、制度化。

第三条公司是员工工作的重要场所，为将工作区与生活区彻底区分，

公约如下：

1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持公司内外清洁美

观，创造良好的工作环境。

2.各位同事个人办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清

洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。

3.禁止在公司做饭，个人餐具、服装等生活用品自行妥善保管。

4.各位同事轮流值日，每组负责一天，按值日表的顺序循环，形成

制度。

5.值日同事全面负责当天的保洁工作，周末值班人员负责当天保洁

工作。

第四条值日人员职责及范围如下：

1.到岗时间：早上8:30到岗开始打扫。

2.打扫范围：经理办公室及公司公共区域，公共区域包括大厅、楼

梯、走廊、卫生间；各工位由本岗位工作人员自行打扫。

第五条公司卫生值日表见附件1。

第六条特殊情况处理：当天值日人员应事无法履行值日义务时，应

主动找其他同事协商调换，若自主调换失败，则服从办公室指定安

排，避免值日空岗。

第七条以上制度公司员工要严格遵守，由大家共同监督。

【篇二：办公室卫生管理制度及值日表】

办公室卫生管理制度及值日表

第一条：为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任

感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，

经研究制定办公室值日制度。

第二条：从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定

运行，组织健全、任务明确、责任到人、切实落实制度规定的各个

事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。第三条：

公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的

工作秩序，特制定本公约?

a、员工办公区卫生：每个员工应自觉维护、保持办公环境的卫生清

洁，办公用品与座椅摆放整齐，用后放回原处，做到人离桌净，环

境恢复原状；

b、公共区域的卫生包括会议室、走廊、门厅等，做到地面干净，无

杂物；

c、各位同事轮流值日，每人/两人负责一天，按值日表的顺序循环，

形成制度。d、值日人员负责所属区域内当天的保洁工作。第四条：

值日人员职责及范围如下：

1.值日时间：要求提前5分钟上班，值日时间可以延长到8:40，

再开始工作。

2.区域划分

2．1总经理办公室、前台位置及贵金属展厅由前台文员负责，做到

办公环境整洁、整齐。

2．2办公区域内的卫生由办公室人员自行负责。

2．3会议区及所有走廊卫生由业务人员共同负责，由行政部拟定值

日表，责任到人。3.各办公室及公共卫生环境要求?

①、保持墙壁、门窗、地面干净清洁、无污物、浮土、无死角、玻

璃清洁、透明。②、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。

③、保持文件、工具清洁、摆放整齐。④、垃圾篓及时清理，做到

不隔夜。

⑤、待来宾走后即刻清理杂物，保持整洁。

4.安全?要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗并切断电

器。

第五条：若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向行政部

进行申请，并主动找同事协商，待同事同意后进行调换。若自主调

换失败，出现问题由当值人员负责。

第六条：惩罚：人资行政部检查时会给所有人一次机会，在第一次

出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将罚款5

元以示惩戒。当事人、负责人、所属卫生区人员负有连带责任，处

罚相同。

第七条：以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。第八

条：附表?值日表

【篇三：办公室卫生管理制度及值日表】

广东达利食品有限公司广州黄埔办事处

办公室卫生管理制度及值日表

第一条为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感

和归属感、推进公司日

常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制

度（以下简称制度）。

第二条从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运

行，组织健全、任务明

确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生

管理的规范化、经常化、制度化。