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医院党建、行风、运行管理巡查常见问题清单及整改措施

以下是一份医院党建、行风、运行管理巡查常见问题清单，这些问题是在实际巡查中经常发现且需要引起重视的：

一、医院党建巡查常见问题

1.党组织建设：

党组织生活不规范，活动开展不经常。

党员教育和管理不到位，党员素质参差不齐。

党组织在业务工作中的引领作用不明显，与业务工作脱节。

2.党员队伍建设：

党员发展工作不严谨，存在把关不严的情况。

党员缺乏责任感和使命感，未能充分发挥先锋模范作用。

二、医院行风巡查常见问题

1.服务态度：

医护人员服务态度冷漠，缺乏耐心和同情心。

对患者询问和需求回应不及时，存在推诿扯皮现象。

2.医疗行为：

存在过度医疗、大处方、乱收费等不规范行为。

违反医疗操作规程，导致医疗事故或纠纷发生。

3.廉洁自律：

医护人员收受红包、回扣等违纪违法行为时有发生。

采购、基建等环节存在腐败风险，损害医院利益。

三、医院运行管理巡查常见问题

1.制度建设：

管理制度不完善，存在管理漏洞和空白。

制度执行不力，存在形式主义和官僚主义现象。

2.资源配置：

人力资源配置不合理，医护人员工作负荷不均。

物资和设备管理不善，存在浪费和闲置现象。

3.信息化建设：

信息化建设滞后，信息孤岛现象严重。

数据共享不畅，影响医院管理效率和医疗质量。

4.安全管理：

安全生产责任制落实不到位，存在安全隐患。

应急预案不完善，应对突发事件能力不足。

整改建议

针对以上问题，医院应采取以下措施进行整改：

1.加强党组织建设：完善党组织生活制度，加强党员教育和管理，提高党员素质和党性修养。同时，加强党组织在业务工作中的引领作用，促进党建工作与业务工作的深度融合。

2.改善服务态度：加强对医护人员的职业道德教育和服务意识培训，提高服务态度和质量。建立患者满意度评价机制，对服务态度不佳的医护人员进行批评教育和处罚。

3.规范医疗行为：加强医疗质量管理，严格执行医疗操作规程和诊疗规范。建立健全医疗纠纷处理机制，对医疗事故和纠纷进行公正处理。同时，加强对医护人员的廉洁自律教育，严厉打击违纪违法行为。

4.完善管理制度：建立健全医院管理制度体系，明确管理职责和流程。加强制度执行力度，确保各项制度得到有效落实。同时，加强对管理漏洞和空白的排查和整改，提高医院管理水平和效率。

5.优化资源配置：合理配置人力资源、物资和设备等资源，提高资源利用效率。加强对资源使用情况的监管和评估，及时发现和解决资源浪费和闲置问题。

6.加强信息化建设：加快信息化建设步伐，打破信息孤岛现象。建立数据共享机制，提高医院管理效率和医疗质量。同时，加强对信息化建设的投入和支持，确保信息化建设取得实效。

7.强化安全管理：落实安全生产责任制，加强安全隐患排查和整改。完善应急预案和处置流程，提高应对突发事件的能力。同时，加强对医护人员的安全教育和培训，提高安全意识和防范能力。

通过以上整改措施的实施，可以有效解决医院党建、行风、运行管理巡查中发现的问题，提高医院的管理水平和服务质量，为患者提供更加优质、高效、便捷的医疗服务