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员工管理制度

1.总则

1.1员工应按时上、下班，不得迟到、早退，有事须向

本部门负责人请假。

1.2上班时间员工应佩戴工作牌，要求着工作服上班的

员工，上班前必须换上整洁干净的制服后方可上岗。

1.3上班时间不得高声喧哗、闲聊、打闹，应遵守公共

秩序，维护学校安静的学习、工作环境。

1.4工作时间内，不得擅自离开工作岗位，不得脱岗、

串岗或睡岗，如确因工作需要外出，须报经楼长或部长批

准。

1.5爱护公共卫生，不准随地吐痰、乱丢果皮、纸屑、

烟头等。

1.6接电话时须用礼貌用语，通话力求简明扼要，禁止

用电话聊天或长时间占用电话。工作时段内，大力提倡使

用普通话。

1.7切实保守秘密，下班时锁好资料、文件等贵重物品。

不该知道的事情不打听，不该看的材料不看。

1.8文明生产，安全工作，切实做好防火、防盗，及时

消除各种安全隐患。

1.9勤政廉政，勤俭办公，节约用水、用电，杜绝一切

浪费现象。

1.10员工要工作认真，待客热情，说话和气，谦虚谨

慎，举止稳重。

1.11员工应在规定上班时间的基础上，适当地提前到

达工作岗位做好准备工作。

1.12上班时间不得擅离职守。交接班的员工，在下一

班员工尚未到岗前，当班员工不得离岗。员工下班后，若

无公事，应在30分钟内离开。

1.13本部门员工要严格遵守各项规章制度，准确、及

时地完成各项工作。

2.员工仪容仪表

员工必须随时保持最佳的形象，切实遵守以下仪容仪

表规则。

2.1身体：保持个人卫生清洁，没有口腔异味。

2.2着装：着装始终保持干净、整齐，不得穿背心。

2.3员工工作牌：无磨损，端正地佩戴在左胸前。

2.4指甲：干净、修剪整齐，不留长指甲，不涂指甲油。

2.5头发：干净、修剪或梳理整齐；女员工把长发挽成

发髻，整齐地扎在脑后；男员工头发不能长及耳朵或衣领。

2.6化妆：可着淡妆，保持面部清洁、光亮。

2.7鞋：鞋必须是平底，保持清洁，不得穿拖鞋。

2.8工作牌

2.8.1工作牌只作员工在工作区域的凭证。

2.8.2工作牌属于部门财物，不可转让或借用他人，离

职时必须交回部门。员工应爱护工作牌。如有遗失、损坏，

需申请补发。

2.8.3当值期间，必须按规定将员工工牌佩戴在制服的

左胸前，并保持工牌的完好与整洁。

2.9员工工服

2.9.1部门根据工作需要确定工作服的式样和发放数量。

员工当值期间必须按规定穿着制服，并保证工服的完好与

整洁，不得擅自修改；如有破损应及时自行进行修补。

2.9.2员工工服属于部门财物，不可转让或借给他人，

离职时必须交回部门。

2.9.3有遗失或无故损坏，需按其价值全额赔偿。除因

工作需要经批准外，不得在工作区域外着工服或将工服带

出工作区域。

3.员工须知

3.1员工到达工作岗位时必须亲自打卡，记录自己到达

工作岗位的准确时间。

3.2每月员工的打卡记录经楼长签字后，递交部长审核，

作为核发工资的主要依据。

3.3请假

3.3.1员工申请和请假，均须提前向楼长提交书面申请，

经部长及处领导批准后方可享用。

3.3.2未经批准或不符合请假手续的假期将被视为旷工。

3.4保密

3.4.1员工应对部门的各种信息、数据、学生资料、监

控视频等，未经部门同意，不得泄露、传递或发表。

3.4.2所有员工未经学校相关部门允许，不得接受任何

媒体采访。

3.4.3如遇学生要求查看监控视频的情况，耐心接待，

协调到保卫处查看。

3.5私人事情处理

3.5.1员工可使用部门专门准备的电话接打工作电话；

员工不得为私事使用值班室电话。

3.5.2在工作时间内，员工不允许在公寓内（尤其在工

作岗位上）接待任何形式的私人来访；特殊情况