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主管护师题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列不属于护理管理特点的是（）

A.广泛性

B.综合性

C.独特性

D.艺术性

答案：C

解析：护理管理具有广泛性、综合性、独特性、艺术性等特点，独特性不是护理管理的特点表述。

2.领导者非权力性影响力的特点是（）

A.由外界赋予的影响力

B.具有强迫性和不可抗拒性

C.影响力稳定而持久

D.随职位升高而增强

答案：C

解析：非权力性影响力是由领导者自身素质和行为产生的自然性影响力，稳定持久，A、B选项说的是权力性影响力特点，D选项非权力性影响力不随职位升高而增强。

3.护理质量控制的依据是（）

A.统计数据

B.质量标准

C.个人观察

D.问卷调查

答案：B

解析：质量标准是护理质量控制的依据，通过与标准对比来发现问题并改进，统计数据、个人观察、问卷调查是获取信息的方式。

4.医院感染的主要研究对象是（）

A.门诊和急诊患者

B.住院和手术患者

C.患者和探访人员

D.住院患者和医护人员

答案：D

解析：医院感染研究对象主要是住院患者和医护人员，门诊和急诊患者停留时间短，探访人员不是主要研究对象，手术患者只是住院患者一部分。

5.不属于高度危险性物品的是（）

A.腹腔镜

B.穿刺针

C.脏器移植物

D.喉镜

答案：D

解析：高度危险性物品是进入人体无菌组织、器官、脉管系统，或有无菌体液从中流过的物品或接触破损皮肤、破损黏膜的物品，喉镜属于中度危险性物品。

6.护理人员编设按实际工作量计算法中，确定编设的依据不包括（）

A.实际工作量

B.工作效率

C.工作班次

D.出勤率

答案：C

解析：按实际工作量计算法确定编设依据包括实际工作量、工作效率、出勤率等，工作班次不是确定编设的依据。

7.管理的职能不包括（）

A.计划

B.组织

C.人员配备

D.核算

答案：D

解析：管理职能包括计划、组织、人员配备、领导、控制等，核算不属于管理职能。

8.护理质量管理的自我监控中最重要的层次是（）

A.护理部

B.总护士长

C.护士长

D.护士

答案：D

解析：护士是护理质量管理自我监控的最基础、最重要层次，能及时发现并纠正问题。

9.健康教育的核心是（）

A.传播健康知识

B.树立健康观念

C.建立健康行为

D.促进健康

答案：C

解析：健康教育的核心是帮助人们建立健康行为，其他选项是实现这一核心的手段。

10.以下不属于护理人才群体结构的是（）

A.专业结构

B.能级结构

C.年龄结构

D.智能结构

答案：A

解析：护理人才群体结构包括能级结构、年龄结构、智能结构等，专业结构不属于群体结构范畴。

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.组织文化的特点包括（）

A.文化性

B.综合性

C.整合性

D.自觉性

E.实践性

答案：ABCDE

解析：组织文化具有文化性、综合性、整合性、自觉性、实践性等特点。

2.护理人员排班的原则有（）

A.满足需求

B.结构合理

C.效率原则

D.公平原则

E.分层使用

答案：ABCDE

解析：护理人员排班需遵循满足需求、结构合理、效率原则、公平原则、分层使用等原则。

3.护理质量标准的类型包括（）

A.护理技术操作标准

B.护理管理标准

C.护理文件书写标准

D.临床护理质量标准

E.护理服务质量标准

答案：ABCDE

解析：护理质量标准包含护理技术操作标准、护理管理标准、护理文件书写标准、临床护理质量标准、护理服务质量标准等。

4.医院感染的传播途径有（）

A.接触传播

B.空气传播

C.飞沫传播

D.共同媒介传播

E.生物媒介传播

答案：ABCDE

解析：医院感染传播途径有接触传播、空气传播、飞沫传播、共同媒介传播、生物媒介传播等。

5.医院感染监测的类型包括（）

A.全面综合性监测

B.目标性监测

C.医院感染的漏报率监测

D.医院感染暴发流行监测

E.多重耐药菌感染的监测

答案：ABCDE

解析：医院感染监测类型有全面综合性监测、目标性监测、漏报率监测、暴发流行监测、多重耐药菌感染监测等。

6.护理人力资源管理的内容包括（）

A.人员规划

B.人员招聘

C.人员培训

D.人员绩效考核

E.人员薪酬管理

答案：ABCDE

解析：护理人力资源管理涵盖人员规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬管理等内容。

7.护理管理的发展趋势包括（）

A.管理思想的现代化

B.管理体制的合理化

C.管理人才的专业化

D.管理方法的科学化

E.管理手段的信息化

答案：ABCDE

解析：护理