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市妇幼保健院

清廉医院创建工作总结

2025年上半年，我院深入贯彻落实上级关于清廉医院建设的决策部署，紧扣“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”的建设目标，以学习贯彻《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则60条（试行）》为主线，扎实推进各项工作任务，清廉医院建设取得阶段性成效。现将有关工作情况总结如下：

一、强化组织保障，压实工作责任

1.健全组织架构成立清廉医院建设工作领导小组，由院长任组长，党支部书记及分管副院长任副组长，相关职能科室负责人为成员，统筹协调全院清廉医院建设工作。

2.细化责任分工印发《2025年清廉医院建设实施方案》，明确重点任务清单和时间进度安排，落实“一级抓一级、层层抓落实”的责任机制，确保各项任务落地见效。

3.完善制度机制修订《医务人员廉洁从业承诺管理制度》《医德医风考评办法》等内部制度，建立廉洁风险预警与问题台账整改机制，织密制度笼子。

二、深化思想教育，筑牢廉洁防线

1.抓实廉洁教育组织全体干部职工深入学习《九项准则60条》，结合典型案例开展“以案促改”学习交流，增强警示震慑和教育实效。

2.丰富宣传载体推出“清廉医院·你我共建”宣传主题，在门诊大厅、走廊等重点区域设置廉洁文化宣传栏，播放廉洁主题视频，在全院营造浓厚廉洁氛围。

3.强化制度执行全体职工签订《廉洁从医承诺书》，开展“廉洁科室”“清风护士站”等评比活动，推动廉洁理念入脑入心、见行见效。