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《致加西亚的信》阅读测试题及参考答案

选择题（每题3分，共30分）

1.《致加西亚的信》的作者是（）

A.阿尔伯特·哈伯德

B.杰克·韦尔奇

C.彼得·德鲁克

D.稻盛和夫

答案：A

解析：《致加西亚的信》的作者是美国作家阿尔伯特·哈伯德。杰克·韦尔奇是通用电气前CEO；彼得·德鲁克是现代管理学之父；稻盛和夫是日本著名企业家。所以选A。

2.罗文在接到送信任务时，（）

A.提出了很多困难

B.没有问任何问题

C.要求增加报酬

D.表示无法完成

答案：B

解析：书中罗文在接到把信送给加西亚的任务时，没有问“加西亚在哪里”等任何问题，而是立即行动。所以选B。

3.罗文送信途中经过的环境不包括（）

A.丛林

B.沙漠

C.河流

D.山脉

答案：B

解析：罗文送信途中穿越了丛林、河流、山脉等复杂环境，但并没有经过沙漠。所以选B。

4.罗文能够成功把信送给加西亚，最重要的因素是（）

A.他有高超的武艺

B.他的运气好

C.他的忠诚和敬业

D.他有丰富的地理知识

答案：C

解析：罗文成功送信的关键在于他对任务的忠诚和高度的敬业精神，在面对重重困难时始终坚持完成使命。高超的武艺、运气好和丰富的地理知识可能起到一定辅助作用，但不是最重要因素。所以选C。

5.以下哪种行为不符合《致加西亚的信》所倡导的精神（）

A.主动承担工作任务

B.遇到困难就放弃

C.积极解决工作中的问题

D.对工作高度负责

答案：B

解析：《致加西亚的信》倡导的是积极主动、忠诚敬业、勇于克服困难完成任务的精神。遇到困难就放弃与这种精神相悖。所以选B。

6.在企业中，像罗文这样的员工会（）

A.被领导批评

B.得不到晋升机会

C.受到重用

D.经常被同事排挤

答案：C

解析：罗文式的员工具备忠诚、敬业、主动、负责等优秀品质，在企业中往往会受到领导的赏识和重用。所以选C。

7.罗文在寻找加西亚的过程中，主要依靠（）

A.自己的判断和行动

B.别人的全程指引

C.先进的通讯设备

D.政府的帮助

答案：A

解析：在送信过程中，罗文没有详细的指引，主要依靠自己的判断和行动来克服困难、寻找加西亚。当时也没有先进的通讯设备，政府也未提供帮助。所以选A。

8.《致加西亚的信》所传达的核心价值观是（）

A.追求个人利益最大化

B.团队合作不重要

C.忠诚、敬业、主动

D.只做领导安排的事

答案：C

解析：书中强调了罗文的忠诚、敬业以及主动完成任务的精神，这是核心价值观。追求个人利益最大化与书中精神不符；团队合作在很多情况下是重要的；只做领导安排的事缺乏主动性。所以选C。

9.当领导交给你一项有难度的任务时，你应该（）

A.直接拒绝

B.抱怨领导不合理

C.像罗文一样接受并努力完成

D.等待别人去做

答案：C

解析：根据《致加西亚的信》的精神，我们应该像罗文一样，当领导交给任务时，积极接受并努力克服困难去完成。直接拒绝、抱怨领导、等待别人去做都不是正确的态度。所以选C。

10.罗文完成任务后，他的结局是（）

A.默默无闻

B.受到人们的赞扬和尊敬

C.被人遗忘

D.遭到别人的嫉妒和陷害

答案：B

解析：罗文成功完成了艰难的送信任务，他的事迹被广为流传，受到了人们的赞扬和尊敬。所以选B。

填空题（每题3分，共30分）

1.《致加西亚的信》中，美国总统把给加西亚的信交给了__________。

答案：罗文

解析：书中情节是美国总统麦金莱把给加西亚的信交给了罗文，让他去完成这个重要任务。

2.罗文送信的目的地是__________。

答案：古巴

解析：当时加西亚在古巴领导起义军，罗文要把信送到古巴交到加西亚手中。

3.《致加西亚的信》所倡导的员工品质有忠诚、__________、主动等。

答案：敬业

解析：书中强调罗文对任务的忠诚和高度的敬业精神，以及主动承担和完成任务的态度。

4.罗文在送信途中克服了__________、疾病等困难。

答案：饥饿、恶劣天气、敌人追捕等（答对一个即可）

解析：罗文在穿越丛林、河流等复杂环境时，面临着饥饿、恶劣天气，同时还要躲避敌人的追捕，也受到疾病的威胁等。

5.在企业里，把信送给加西亚的人象征着__________的员工。

答案：优秀、可靠

解析：像罗文这样能出色完成困难任务的员工，是企业中优秀、可靠的代表。

6.罗文的成功告诉我们，完成任务需要具备坚定的__________和顽强的毅力。

答案：信念

解析：罗文心中有把信送到加西亚手中的坚定信念，支撑他在艰难的环境中坚持并最终完成任务。

7.《致加西亚的信》出版后，成为了世界上最畅销的书籍之一，它被翻译成了__________多种语言。

答案：