社团招新的策划方案.pptx

社团招新的策划方案

CATALOGUE目录社团招新背景与目的招新对象及渠道选择招新活动策划与安排宣传推广计划制定选拔流程及标准设置团队组建与培训安排效果评估与持续改进

CHAPTER社团招新背景与目的01

社团发展现状分析社团规模与成员结构目前社团拥有一定数量的成员，但新鲜血液注入不足，需要更多新生力量的加入。社团活动与成果近年来，社团在组织各类活动方面取得了一定成果，但在活动质量和影响力方面仍有提升空间。社团文化与传承社团拥有独特的文化和传统，需要通过招新活动将其传承和发扬光大。

主要针对大一新生，同时欢迎其他年级有兴趣的同学加入。招新对象根据社团发展需求，计划招收一定数量的新成员。招新人数希望新成员对社团活动有浓厚兴趣，具备一定的团队协作能力和责任心。招新要求招新需求及目标设定期成果与影响评估增加社团成员数量，提高社团活跃度。注入新生力量，为社团发展带来更多创意和活力。扩大社团影响力，提升社团在校园内的知名度和美誉度。培养新成员的团队协作能力和责任心，为社团未来发展奠定坚实基础。

CHAPTER招新对象及渠道选择02

主要面向大学新生，他们对社团活动充满好奇和期待，是招新的重点目标。新生群体兴趣爱好者潜在参与者针对有特定兴趣爱好的学生，如音乐、舞蹈、科技等，通过精准宣传吸引他们加入相应社团。面向那些对社团活动持观望态度的学生，通过展示社团成果和举办体验活动，激发他们的参与热情。030201目标人群定位与特点分析

利用校园论坛、社交媒体等平台发布招新信息，扩大宣传范围；通过直播、短视频等形式展示社团风采，吸引更多关注。线上渠道在校园显眼位置设置招新摊位，派发宣传单页和礼品；举办社团巡游、表演等活动，吸引过往学生驻足了解。线下渠道设置互动体验环节，如VR体验、游戏挑战等，让学生在参与中感受社团魅力，提高转化率。互动体验线上线下招新渠道策略

校内合作与校内其他组织、部门合作，共同推广招新活动，实现资源共享和互利共赢。校外合作寻求与校外企业、机构的合作机会，获取资金、物资等支持，提升招新活动的规模和影响力。资源整合整合校内外各种资源，如场地、设备、资金等，确保招新活动的顺利进行和高效推广。合作伙伴及资源整合

CHAPTER招新活动策划与安排03

主题活动创意设计组织一场精彩的迎新晚会，展示社团文化和特色，吸引新生关注。设计一系列有趣的互动游戏，让新生在参与中了解社团，增进彼此了解。搭建社团展示区，展示社团历史、成果和风采，吸引新生驻足观看。制作富有创意的宣传海报、视频等，通过校园媒体和社交平台进行广泛传播。迎新晚会互动游戏社团展示创意宣传

03通知发布通过校园官方网站、公众号、班级群等渠道发布招新通知，确保信息覆盖到所有新生。01时间安排选择新生入学后的第一个周末或节假日进行招新活动，方便新生参与。02地点选择选择校园内人流量较大的广场或空地作为活动场地，易于吸引新生关注。时间地点安排与通知发布

根据活动需求准备宣传资料、音响设备、桌椅板凳、游戏道具等物资，确保活动顺利进行。物资准备根据物资准备情况和市场价格编制详细预算表，合理分配经费，确保招新活动的顺利进行。同时，要留有一定的备用金以应对可能出现的意外情况。在预算编制过程中，要充分考虑社团的实际情况和经费承受能力，避免盲目投入和浪费。预算编制物资准备及预算编制

CHAPTER宣传推广计划制定04

设计吸引眼球的海报、传单、展板等宣传材料，突出社团特色和亮点，吸引潜在成员关注。宣传材料制作根据目标受众特点，选择合适的宣传途径，如校园公告栏、宿舍楼门口、食堂等学生流动量大的地方张贴海报、传单等。传播途径选择利用学校官网、论坛、微信群等线上平台发布招新信息，扩大宣传范围。线上宣传宣传材料制作与传播途径选择

社交媒体平台选择选择适合目标受众的社交媒体平台，如微博、抖音、B站等，建立社团官方账号。内容策划与发布策划有趣、有吸引力的内容，如社团日常、活动预告、成员风采等，定期发布更新，与粉丝互动。广告投放根据预算情况，可适当在社交媒体平台投放广告，提高社团知名度和曝光率。社交媒体平台运用策略

成员推荐奖励机制设立成员推荐奖励机制，鼓励成员邀请身边的朋友加入社团，扩大社团人脉圈。校园合作与联动与其他社团、学生会等校园组织合作，共同举办活动或进行资源共享，提高社团在校园内的影响力和口碑。优质活动举办举办具有社团特色的优质活动，提高成员参与度和满意度，让成员自发成为社团的传播者。口碑传播机制构建

CHAPTER选拔流程及标准设置05

报名信息要求学生需提交包括姓名、专业、联系方式等基本信息，并附上个人特长、兴趣爱好、以往经历等相关介绍。筛选机制建立设立专门的招新工作小组，对收集到的报名信息进行初步筛选，挑选出符合社团要求的学生进入下一轮面试环节。报名渠道设定通过线上平