2025年物业公司物业管理基本工作范围及职责知识竞赛考试试卷附答案【黄金题型】.docxVIP

2025年物业公司物业管理基本工作范围及职责知识竞赛考试试卷

第一部分单选题(50题)

1、物业服务企业《员工手册》中的“人员聘用政策”一般不包括()方面的内容。

A:劳动合同

B:试用期

C:体检

D:着装要求

【答案】：D

2、物业服务企业在管理区域内，对于业主的个性化服务定制，以下哪项描述是正确的?

A:物业服务企业应提供统一的服务，无需考虑业主的个

性化需求

B:物业服务企业应完全按照业主的要求提供个性化服

务

C:在符合法律法规和物业服务合同约定的前提下，物业

服务企业应尽量满足业主的个性化服务定制需求

D:物业服务企业无需对业主的个性化服务定制需求进

行响应

【答案】：C

3、招标人采取邀请招标方式的，应当向()个以上物业管理企业发出投标邀请书。

A:3

B:5

C:7

D:10

【答案】：A

4、《城市居住区规划设计规范》规定，居住区内公共活动中心、集贸市场和人流较多的公共建筑，必须相应配建()。

A:绿地

B:公共停车场(库)

C:疏散场地

D:开敞空间

【答案】：B

5、()是物业服务企业最基本的内部管理制度。

A:企业综合管理制度

B:员工管理制度

C:部门职责

D:岗位职责

【答案】：B

6、物业服务企业在管理区域内对绿化带的养护，以下哪项是正确的?

A:绿化带养护只需在春天进行

B:绿化带养护应定期进行，保持美观

C: