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2024年2月开封市直遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、现在大学生就业难,有些毕业生愿意零薪酬就业,对此你是怎么看待的?

【答案】：答:毕业生愿意零薪酬就业是对当前就业难形势下的一种应对办法,既有可取之处但也存在问题。可取之处在于大学生更加务实,希望通过免费打工的方式认识社会,积累工作经验。从这点来讲,公司是毕业生进入社会的老师,毕业生更多的是学习到了知识与经验,这对个人的职业发展非常重要。问题在于毕生业刚刚走出校门,如果零薪酬就业还需要家里给予必需的经济支持,为父母增加负担,同时也是不重视自己多年学习投资的一种表现。

【解析】这道面试题聚焦于大学生零薪酬就业这一社会现象，旨在考察考生对社会问题的分析能力、辩证思维以及对就业形势的理解。破题点考生需要全面审视大学生零薪酬就业这一现象，既要看到其背后反映的现实情况和积极意义，又要敏锐地察觉其中隐藏的问题与弊端，进行客观理性的分析。分析过程1.积极意义：在当前大学生就业难的背景下，零薪酬就业体现了大学生务实的就业态度。他们将进入公司工作视为认识社会、积累工作经验的途径，把公司当作进入社会的老师，这种通过免费打工获取知识和经验的方式，对个人职业发展具有重要意义，有助于为未来的职业发展打下良好基础。2.存在问题：从毕业生自身角度看，刚走出校门缺乏经济来源，零薪酬就业意味着他们仍需家庭给予必要的经济支持，这无疑增加了父母的经济负担。同时，这种做法也反映出毕业生对自己多年学习投资不够重视，没有充分认识到自身知识和技能的价值。总结考生在回答此类问题时，应展现出全面、客观的分析能力，既要肯定积极方面，又要深入剖析消极方面，并可适当提出合理的建议或措施，以体现自己解决问题的能力和对社会现象的深刻理解。

2、小李硕士毕业，考上编制后发现做的事情很琐碎，和自己的理想不符，你对此怎么看？

【答案】：新入职的公职人员首先在基层历练这是很平常的事情，很多基层工作都比较琐碎，但是基层工作琐碎并不意味着它不重要。俗话说“一屋不扫何以扫天下”，只有把基层的工作做好才能推动整个机关的发展。小李之所以会产生这样的感觉，原因有以下两个：第一，小李硕士毕业，有比一般人更优秀的专业技能和更伟大的理想，小李是抱着为人民群众办实事的理想来报考事业编，现在却做着一些琐碎小事，甚至没有机会接触群众，为他们解决难题，心里难免会失落；第二，小李对琐碎小事没有一个正确的认识，觉得自己没有受到重视，认为做琐碎的小事与自己的能力不相符，长此以往就容易产生消极情绪。新人有这种情绪在一定程度上是可以理解的，但是我们必须及时调整好自己的状态，积极投入到工作当中。首先，我们要调整好自己的心理状态，我们的理想是为人民群众办实事，这是好事，但是我们不能急于求成。碰到问题的时候可以与单位的同事以及家人、朋友交流，听取他们的建议。其次，虽然琐碎的事不好做，让人觉得烦闷，但是我们应该意识到琐碎小事的重要性。我们知道在机关单位中，基层工作是非常重要的，只有基层工作做好了整个机关才能正常运行。作为新入职的工作人员，我们必须得从基层做起，面对基层工作中的琐碎小事，我们必须要重视，并且要快乐地把琐碎小事做好。生活中每个人都会遇见各种各样琐碎的事，也会时常有被忽视的感觉，这个时候最重要的就是我们要保持一颗乐观积极的心。当我遇见这种情况，我会积极面对，决不会轻言放弃。我相信通过自己的努力，提高自己能力的同时自己的价值也会得到实现。

【解析】本题是一道关于公职人员职业心态和工作认知的综合分析题，破题点在于理解小李的心态产生原因，并从正面角度提出解决办法，展现积极的职业价值观。题干分析题干描述了小李硕士毕业后考上编制，却因工作琐碎且与理想不符而产生困扰的情况。这反映了新入职公职人员在工作初期可能会面临的现实与理想的差距问题，需要考生对此现象进行客观分析和提出应对建议。答案解析1.工作认知：答案首先指出新入职公职人员在基层历练是常见现象，强调基层琐碎工作虽平凡却重要，引用“一屋不扫何以扫天下”说明做好基层工作对机关整体发展的推动作用，体现了对基层工作价值的正确认知。2.原因分析：从两个方面分析了小李产生这种感觉的原因。一方面，小李自身有优秀专业技能和远大理想，想为群众办实事，但工作内容与预期不符导致失落；另一方面，小李对琐碎小事缺乏正确认识，认为未受重视、与能力不匹配，容易产生消极情绪。这种分析全面且贴合实际，体现了对新入职人员心态的深刻理解。3.解决办法：针对小李的情况，提出了切实可行的解决措施。一是调整心理状态，强调理想虽好但不能急于求成，遇到问题可与同事、家人、朋友交流获取建议；二是认识琐碎小事的重要性，明确基层工作对机关正常运行的关键作用，要求新入职人员重视并快乐地做好基层琐碎工作。这种建议既有心理层面的引导，