- 1、本文档共46页,其中可免费阅读14页,需付费240金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
PAGE
PAGE1
2025浙江宁波市怡江小学招聘非事业编制教师2人笔试模拟试题及答案解析
毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________
一、选择题
1.在决断之前,每个事物的价值在决策者心中大致相近,则难于决断其优劣;但在作出选择之后,决策者对这些事物的态度评价就发生了改变。这种现象叫作决断后效应。
根据上述定义,下列现象属于决断后效应的是()。
A、某职员对自己的去留一筹莫展,一番考量之后他认为留下来要面对许多复杂关系,不如重新开创新天地
B、某女士对各有优劣的两个品牌手机难以抉择,最后她从经济角度考虑选择其
您可能关注的文档
- 2025浙商银行青岛分行社会招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025镇远县康捷医疗器械有限公司招聘笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025中国城市报招聘6人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025中国电力工程顾问集团华北电力设计院有限公司招聘2人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025中国福利会国际和平妇幼保健院招聘工作人员111人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025中国葛洲坝集团第一工程有限公司社会招聘2人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025中国葛洲坝集团路桥工程有限公司法律与合规部副主任招聘1人(湖北)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025浙江丽水市莲都区土地和房屋征收工作指导中心招聘1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江丽水遂昌县下半年教育系统招聘教师5人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江临海市公路养护工程有限公司招聘工作人员5人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年山东省淄博市行政职业能力测验题库附答案.docx
- 2023年陕西省咸阳市渭城区渭城镇招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx
- 2023年重庆市铜梁县铜梁县南城街道招聘社区工作者真题带答案详解.docx
- 2023年陕西省延安市延长县郑庄镇招聘社区工作者真题附答案详解.docx
- 2023年重庆市酉阳土家族苗族自治县酉阳土家族苗族自治县五福乡招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx
- 2023年陕西省商洛市商州区麻池河乡招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx
- 2023年陕西省咸阳市三原县马额镇招聘社区工作者真题及参考答案详解.docx
- 2023年陕西省延安市吴起县吴旗镇招聘社区工作者真题及答案详解1套.docx
- 2023年陕西省西安市阎良区凤凰路街道招聘社区工作者真题参考答案详解.docx
- 2023年重庆市重庆市万州区龙都街道招聘社区工作者真题及答案详解1套.docx
最近下载
- 储能电站项目可行性研究报告.docx
- 2024重庆公共运输职业学院招聘7人笔试备考题库及答案解析.docx VIP
- 华为IPD流程管理体系L1-L5最佳实践及落地实施.pptx VIP
- 铁路内燃机车司机高级技师理论题库(含答案).docx VIP
- 2026届高三语文开学第一课.pptx VIP
- 最新:脑卒中后吞咽障碍患者进食护理——2023中华护理学会团体标准课件.pptx VIP
- 2025重庆公共运输职业学院招聘13人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 动词过去式不规则变化.doc VIP
- “十八项医疗质量安全核心制度”知识竞赛.docx VIP
- 2024重庆公共运输职业学院招聘1人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
文档评论(0)