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研发部门经理岗位聘用协议

甲方（聘用单位）：

名称：________________________

法定代表人：__________________

地址：________________________

联系方式：____________________

乙方（受聘人员）：

姓名：________________________

身份证号：____________________

地址：________________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方担任研发部门经理岗位相关事宜，达成如下协议：

一、聘用岗位及职责

（一）聘用岗位

甲方聘用乙方担任研发部门经理岗位，全面负责公司研发部门的日常管理、技术研发及团队建设等工作。乙方应严格按照岗位职责要求，认真履行职责，完成工作任务。

（二）岗位职责

1.团队管理

负责研发团队的组建、人员招聘、培训及绩效考核工作，制定合理的团队发展规划，提升团队整体技术水平和工作效率。

建立良好的团队沟通机制，营造积极向上的工作氛围，协调团队成员之间的关系，确保团队协作顺畅。

2.技术研发

制定公司研发战略和年度研发计划，组织开展新产品、新技术的研发工作，确保研发项目按时、高质量完成。

跟踪行业技术发展动态，结合公司业务需求，提出创新性的研发方案，推动公司技术创新和产品升级。

负责研发项目的立项、可行性分析、技术方案评审等工作，合理分配研发资源，控制研发成本。

3.项目管理

统筹研发项目的全过程管理，包括项目进度控制、质量保证、风险管理等，及时解决项目实施过程中出现的问题，确保项目目标达成。

与其他部门（如市场、生产、销售等）保持密切沟通与协作，了解市场需求和产品反馈，为研发工作提供决策依据。

组织编写研发项目相关文档，如项目计划书、技术报告、用户手册等，确保研发成果的可追溯性和知识沉淀。

4.对外合作

代表公司与外部科研机构、高校、企业等开展技术合作与交流，建立良好的合作关系，引进先进技术和资源。

负责知识产权管理工作，组织申请专利、商标、软件著作权等知识产权，保护公司研发成果。

二、聘用期限

本协议聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满前，甲乙双方如无异议，则本协议自动延续____年；若一方提出终止协议，应提前30日以书面形式通知对方。

三、工作时间与地点

（一）工作时间

乙方实行标准工时工作制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。因工作需要加班的，甲方应按照国家相关规定安排乙方补休或支付加班工资。

（二）工作地点

乙方的工作地点为甲方公司所在地，即________________________。根据工作需要，甲方可合理调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。

四、劳动报酬与福利待遇

（一）劳动报酬

1.乙方的月基本工资为人民币____元（大写：________________），每月____日由甲方以货币形式支付。

2.绩效工资根据乙方的工作业绩、团队绩效及公司经营状况进行考核发放，具体考核办法由甲方另行制定并向乙方公布。

3.乙方享有项目奖金，项目奖金根据研发项目的完成情况、经济效益等因素进行核算发放，具体标准由甲方在项目启动前明确。

（二）福利待遇

1.甲方按照国家和地方政府规定为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）和住房公积金。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假权利，具体休假天数和规定按照甲方公司相关制度执行。

3.甲方为乙方提供工作所需的办公设备、技术资料等，并定期组织员工培训和团队建设活动，提升乙方的专业技能和综合素质。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.权利

有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，根据考核结果对乙方的工作进行调整或奖惩。

有权根据公司发展战略和业务需求，合理调整乙方的工作岗位和职责。

有权要求乙方遵守甲方公司的各项规章制度，保守公司商业秘密和技术秘密。

2.义务

按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬和福利待遇，保障乙方的合法权益。

为乙方提供必要的工作条件和职业发展空间，支持乙方开展研发工作。

对乙方进行必要的业务培训和指导，提高乙方的工作能力和业务水平。

依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，保障乙方的社会保障权益。

（二）乙方权利与义务

1.权利

有权按照本协议约定获得劳动报酬和福利待遇，享受国家规定的各项休假权利。

有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，支持其开展研发工作。

对甲方的工作安排、管理制度等有提出建议和意见的权利。

2.义务

遵