2025年人力资源制度:103011103 安全监督主办.docVIP

2025年人力资源制度:103011103 安全监督主办.doc

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岗位名称

安全监督主办

岗位代码

103011103

岗位序列

技术业务

岗位层级

十一

直接上级

安全保卫部经理

工作目的

在安全监督高级主办的指导下,进行企业经营生产过程中的安全监督管理,消除企业生产安全事故隐患,杜绝重大安全责任事故的发生,实现企业安全生产管理目标。

工作描述

职责任务

职责:配合安全监督高级主办进行安全监督检查工作

工作任务

1.??????按照安全监督检查计划,进行安全监督检查工作

2.??????对工程项目的检查结果进行评定

3.??????收集工程安全问题并及时向上一级报告

4.??????整理安全监督档案

职责:实施安全生产宣传教育和培训,进行安全生产考核和评比工作

工作任务

1.?整理统计安全生产宣传教育培训和考核评比各项资料,并上交

2.?整理有关总结推广安全生产先进经验及表彰先进所需的各项资料

职责:配合上级制订和完善安全管理各项规章制度、措施和流程,并监督其实施情况

工作任务

1.??????初步整理有关制订和完善安全管理各项规章制度、措施和流程所需的资料

2.??????初步整理并提交健全安全生产档案及规范各类安全生产检查表所需资料

3.??????整理实施单位执行落实情况的资料并提交

职责:落实安全整改通知书所要求的安全整改工作

工作任务

1.????跟踪责任单位进行安全整改工作的情况,并及时上报

2.????对安全问题整改结果的验证

3.????整理安全问题整改情况的资料

职责:协助调查和处理安全事故工作

工作任务

1.????接到安全事故报告后及时向上一级报告

2.????协助安全事故的调查、分析、处理工作

3.????协助安全事故处理结果的验收监督工作

4.????协助编写安全事故报告,收集预防类似安全事故发生的方法及措施

职责:完成上级交办的其他工作

业绩标准

1.????工作计划完成率95%

2.????安全培训教育覆盖率90%

3.????安全制度完整

4.????安全监督力度大

工作难点

彻底消除安全事故隐患,完全杜绝安全事故

工作禁忌

1.????缺安全意识,抱麻痹思想,存侥幸心理

2.????违章作业,违章指挥

职业发展

安全监督高级主办

任职资格

知识技能能力

教育水平

大专及以上

专业要求

电子信息工程、通信工程、计算机、企业管理类专业

工作经验

2年以上工作经验

职业资格

助理工程师、安全专项负责人考核证

专业技能

能使用自动化办公软件,有写作能力

能力要求

熟悉了一定的专业理论知识;具备一定的操作技能和一定的专业技术能力,能独立完成本岗位业务技术工作

其他要求

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