2025年人力资源制度:103011111 知识管理主办.docVIP

2025年人力资源制度:103011111 知识管理主办.doc

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岗位名称

知识管理主办

岗位代码

103011111

岗位序列

技术业务

岗位层级

十一

直接上级

知识管理高级主办

工作目的

为了建立企业知识管理体系,在公司战略和政策的指导下,负责收集、整理、跟踪新技术、新业务发展状况,提供新技术培训相关建议和资料,维护知识管理体系的正常运作;维持公司的标准化建设工作,促使标准化体系正常运作。

工作描述

职责任务

职责:知识管理

工作任务

1.????建公司知识管理体系,维护该体系的正常运作

2.????知识收集、整理、跟踪新技术、定期更新知识管理体系

3.????负责建立公司知识库

职责:企业标准化

工作任务

1.????完成企业管理、技术、操作标准化的制定

2.????在企业范围内执行标准化

3.????不断跟踪,修改标准化,维持企业标准化运作

职责:完成上级交办的其他工作

业绩标准

1.????建立企业知识管理体系,维护企业知识管理系统的正常运作

2.????完成公司标准化建设,不断更新标准化

工作难点

技术标准的管理

工作禁忌

泄露企业技术资料

职业发展

知识管理高级主办

任职资格

知识技能能力

教育水平

大专及以上

专业要求

电子信息工程、通信工程、计算机、企业管理类专业

工作经验

1年以上工作经验

职业资格

助理工程师/助理经济师

专业技能

通信行业专业知识,英语知识,计算机知识

能力要求

较强的学习领悟能力、较强的人际关系处理能力、具备团队合作,求实进取和创新精神

其他要求

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