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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年度北京市互联网企业劳动合同法执行细则
甲方(用人单位):
名称:________________________
地址:________________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:________________________
性别:________________________
住址:________________________
联系电话:____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供互联网企业相关服务,双方经友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满后,如双方同意续签,应提前____个月书面通知对方。
二、工作内容
1.乙方同意在甲方处从事互联网企业相关工作,具体岗位为:________________________。
2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方工资按月支付,每月工资为人民币____元,具体支付日期为每月____日。
2.甲方支付给乙方的工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
3.乙方加班工资按国家规定计算。
五、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方为乙方提供法定福利待遇,包括但不限于:住房公积金、带薪年休假等。
六、劳动保护
1.甲方应提供符合国家规定的工作环境和条件,保障乙方的人身安全和健康。
2.甲方应按照国家规定为乙方提供必要的劳动保护用品。
七、劳动合同的解除和终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定缴纳社会保险费的;
(2)未按照合同约定支付劳动报酬的;
(3)未提供符合国家规定的工作环境和条件的;
(4)未按照国家规定给予劳动保护、劳动报酬或者劳动条件的;
(5)强迫劳动或者非法限制人身自由的。
4.除上述情形外,乙方提前____个月书面通知甲方,可以解除本合同。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他约定
1.本合同未尽事宜,可由双方另行协商签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
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