特种作业管理制度(3篇).docxVIP

第1篇

第一章总则

第一条为加强特种作业管理，保障特种作业人员的人身安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《特种作业人员安全技术考核管理规定》等法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有从事特种作业的人员，包括但不限于高处作业、爆破作业、起重作业、受限空间作业、危险化学品作业等。

第三条特种作业管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，确保特种作业安全、有序、高效地进行。

第二章组织机构与职责

第四条成立特种作业管理领导小组，负责特种作业管理的全面工作。

第五条特种作业管理领导小组职责：

1.制定特种作业管理制度，并组织实施；

2.组织开展特种作业人员的培训、考核和发证工作；

3.监督检查特种作业的安全生产条件，确保作业安全；

4.调查处理特种作业事故，提出整改措施；

5.定期向单位领导汇报特种作业管理工作情况。

第六条特种作业管理部门职责：

1.负责特种作业人员的培训、考核和发证工作；

2.负责特种作业现场的安全监督检查；

3.负责特种作业设备、设施的安全检查和维护；

4.负责特种作业事故的调查处理；

5.负责特种作业安全知识的宣传教育。

第七条特种作业人员职责：

1.遵守特种作业操作规程，确保作业安全；

2.接受特种作业管理部门的培训和考核；

3.配合特种作业管理部门进行安全监督检查；

4.发现安全隐患，及时报告；

5.参与特种作业事故的调查处理。

第三章特种作业人员管理

第八条特种作业人员应当具备以下条件：

1.具有完全民事行为能力；

2.经过特种作业安全技术培训，取得特种作业操作资格证书；

3.身体健康，无妨碍从事特种作业的疾病或生理缺陷；

4.具有良好的职业道德和安全意识。

第九条特种作业人员培训：

1.新入职的特种作业人员必须经过岗前培训，培训内容包括特种作业安全技术、操作规程、安全防护措施等；

2.在岗特种作业人员每两年至少进行一次安全教育培训；

3.特种作业人员培训合格后，由特种作业管理部门颁发培训合格证书。

第十条特种作业人员考核：

1.特种作业人员考核分为理论考核和实际操作考核；

2.考核合格者，由特种作业管理部门颁发特种作业操作资格证书；

3.特种作业操作资格证书有效期为四年，到期前需重新考核。

第四章特种作业现场管理

第十一条特种作业现场应当符合以下要求：

1.作业现场安全设施齐全，安全警示标志明显；

2.作业现场环境整洁，无障碍物；

3.作业现场照明充足，通风良好；

4.作业现场设备、设施运行正常，安全可靠；

5.作业现场配备必要的安全防护用品。

第十二条特种作业现场操作规程：

1.作业前，特种作业人员应当对作业现场进行安全检查，确认安全后，方可开始作业；

2.作业过程中，特种作业人员应当严格遵守操作规程，不得擅自改变作业程序；

3.作业过程中，如发现安全隐患，应当立即停止作业，并向特种作业管理部门报告；

4.作业结束后，特种作业人员应当清理作业现场，关闭电源、水源等，确保安全。

第五章特种作业设备、设施管理

第十三条特种作业设备、设施应当符合以下要求：

1.设备、设施设计合理，结构安全可靠；

2.设备、设施定期进行维护保养，确保运行正常；

3.设备、设施配备必要的安全防护装置；

4.设备、设施操作人员经过培训，熟悉设备、设施的性能和安全操作规程。

第十四条特种作业设备、设施检查：

1.定期对特种作业设备、设施进行检查，发现隐患及时整改；

2.对新购置的特种作业设备、设施，必须经过安全性能检验，合格后方可投入使用；

3.对特种作业设备、设施进行定期检测，确保其安全性能符合要求。

第六章特种作业事故处理

第十五条特种作业事故处理原则：

1.及时报告，迅速处理；

2.严肃调查，查明原因；

3.依法处理，责任追究；

4.整改措施，防止类似事故发生。

第十六条特种作业事故报告：

1.发生特种作业事故，事故现场人员应当立即报告特种作业管理部门；

2.特种作业管理部门接到事故报告后，应当立即组织调查处理。

第十七条特种作业事故调查：

1.事故调查组应当及时赶到事故现场，开展调查工作；

2.事故调查组应当查明事故原因，提出整改措施；

3.事故调查报告应当及时上报单位领导。

第十八条特种作业事故处理：

1.对事故责任人和单位进行责任追究；

2.对事故原因进行分析，提出预防措施；

3.对事故整改情况进行跟踪检查。

第七章附则

第十九条本制度由特种作业管理部门负责解释。

第二十条本制度自发布之日起施行。

（注：本制度为示例性文本，具体内容需根据实际情况进行调整。）

第2篇

第一章总则

第一条为加强特种作业管