加多宝营销渠道管理.pptxVIP

加多宝营销渠道

在企业营销渠道既定的情况下，强化营销渠道管理，一方面可以有效地控制企业的营销成本，另一方面可以促进各级渠道之间的相互协调配合，减少不同渠道之间的冲突，实现企业的营销目标。因此，营销渠道的有效管理可以降低企业运营成本，提高企业竞争力，实现企业发展战略.随着商品经济的发展，企业的营销模式渐趋成熟，掌握高效率、低成本的营销渠道，是企业赢得市场的必备之利器。

到底什么营销渠道呢？概念：营销渠道就是商品和服务从生产者向消费者转移过程的具体通道或路径。渠道管理是指制造商为实现公司分销的目标而对现有渠道进行管理，以确保公司和渠道成员间相互协调和能力合作的一切活动，其意义在于共同谋求最大化的长远利益。渠道管理基本要素为：渠道结构、渠道成员、渠道成本、渠道冲突和效率评估。

思考：加多宝为何有如此多的终端销售网络？它有什么独特的营销渠道策略？哪些值得我们企业借鉴呢？目前加多宝的销售网络遍及中国大陆30多个省、市、自治区，并销往东南亚、欧美等地。它的终端网络遍布全中国，全面覆盖商场超市等现代终端、所有的餐饮终端、以及特通渠道终端和路边小店终端。可以说，只要有人的地方，就有加多宝正在销售。

加多宝如何快速实现全国饮料终端的全覆盖呢？

加多宝营销渠道的管理

一、营销渠道结构体系

加多宝营销渠道的演变90年代自然分销多渠道分销区域经理目标：短期大量销售缺点：渠道结构混乱批发商不分大小缺乏品牌经营能力区域代理--批发商--零售商--消费者90年代自然分销多渠道分销区域经理目标：短期大量销售缺点：渠道结构混乱批发商不分大小缺乏品牌经营能力区域代理--批发商--零售商--消费者90年代自然分销区域经理目标：短期大量销售缺点：渠道结构混乱批发商不分大小缺乏品牌经营能力区域代理--批发商--零售商--消费者90年代自然分销区域经理现代渠道常规渠道餐饮渠道特通渠道目标：短期大量销售缺点：渠道结构混乱批发商不分大小缺乏品牌经营能力区域代理--批发商--零售商--消费者多渠道分销90年代自然分销区域经理

加多宝全国渠道体系广州加多宝东莞加多宝北京加多宝杭州加多宝上海加多宝昆明加多宝重庆加多宝郑州加多宝武汉加多宝批发商大型零售零售商顾客加多宝华南华北西南中原华东产品流通过程现代渠道常规渠道餐饮渠道特通渠道

加多宝区域二级分销体系大型零售中小型卖场区域代理商批发公司零售商小型批发商沃尔玛家乐福顾客小零售商

区域分类

批发商

零售商

这样的渠道模式，其背后是人海战术。所谓人海战术，顾名思义，就是通过招募大量的业务员，进行地毯式的终端开发、维护和管理。加多宝的营销模式是采取“总经销制+深度分销”的模式。具体就是，加多宝在每个大区，设立一名总的经销商，然后发展特定能力的经销商和分销商，这个特定能力就是专业配送的能力。

多渠道分销

现代渠道

常规渠道

二、渠道成员之间的协调

渠道成员之间的协调渠道成员之间的协调主要是直供与中间商的协调。直供是生产商的基本战略，发展直供与发挥中间商的作用并不矛盾，问题在于二者之间的比例如何确定才合理且经济效益最大？原则上，比例关系应使渠道成本最低和效率更高。现实中可通过对渠道的考核分析，不定期地动态调整来实现上述目标。企业渠道管理的目的在于掌握产品的最终流向，并直接向最终用户提供服务和技术支持。从这个意义上讲，并不存在直供和通过中间商的绝对排斥性，企业考虑的重点是两者的比例协调和规范发展。010302

营销渠道优秀的营销渠道特点：高效率、低成本、广分布强化渠道管理作用：1、控制企业营销成本促进各级渠道相互配合降低企业运营成本提高企业竞争力

问题：那么，这个庞大的业务员是如何领导和管理的？他们是如何开展工作的？薪酬待遇和绩效考核又是怎样的呢？这要从加多宝的营销模式谈起。

他们具体是怎么开展工作的呢？我们知道，加多宝的营销模式是采取“总经销制+深度分销”的模式。具体就是，加多宝在每个大区，设立一名总的经销商，然后发展特定能力的经销商和分销商，这个特定能力就是专业配送的能力。这些分销商他们唯一承担的使命，就是把加多宝产品按照要求送到各个终端。而进场费等终端费用由厂家承担。加多宝拥有一支扁平化的销售队伍，5大销售分公司下辖约50个销售大区，大区下又有办事处500多个，总共是上万人的销售队伍(其中有8000多业务员)。

那么，业务员的作用就体现出来了。所有分销商的开发，所有终端的开发、管理以及维护等等工作，都是由业务员来完成