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餐饮培训指导协议书范本
一、协议概述
本餐饮培训指导协议书(以下简称“协议”)旨在明确甲乙双方在餐饮培训领域的合作内容、权利义务、培训方式、费用结算及违约责任等事宜,确保双方合作顺利进行。甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,达成如下协议:
二、合作内容与权利义务
1.合作内容
甲乙双方同意在餐饮行业开展以下合作内容:
(1)甲方向乙方提供餐饮管理、烹饪技艺、服务技能等方面的培训课程。
(2)乙方负责组织培训对象,按照甲方要求参与培训。
(3)甲方根据乙方培训需求,提供针对性的培训方案。
2.权利义务
(1)甲方权利
甲方可享有以下权利:
①对乙方提供的培训课程进行审核,确保培训质量。
②对乙方培训过程中的问题提出意见和建议。
③收取乙方应支付的培训费用。
(2)甲方义务
甲方可承担以下义务:
①提供符合国家规定和行业标准的培训课程。
②按时完成乙方培训需求,确保培训效果。
③对乙方培训过程中提出的问题及时给予解答和指导。
(3)乙方权利
乙方可享有以下权利:
①享有甲方提供的培训课程。
②对培训课程提出合理意见和建议。
③获得甲方提供的培训证书。
(4)乙方义务
乙方可承担以下义务:
①按时参加培训,遵守培训纪律。
②积极配合甲方完成培训任务。
③按时支付培训费用。
三、培训方式与时间安排
1.培训方式
甲方将采取以下培训方式:
(1)课堂讲授:邀请行业专家进行理论讲解。
(2)实操演练:提供模拟操作场地,让学员亲自实践。
(3)案例分析:通过实际案例分析,提高学员解决问题的能力。
(4)互动交流:组织学员进行经验分享,促进相互学习。
2.时间安排
甲方根据乙方需求,制定详细的培训时间表,包括培训周期、培训时间、培训地点等。培训时间表一经确定,双方需共同遵守。
四、费用结算
1.培训费用
甲方培训费用包括课程开发费用、师资费用、场地租赁费用、材料费用等。具体费用明细将在培训协议中明确。
2.付款方式
乙方应在培训开始前,按照培训协议约定的付款方式进行付款。付款方式包括:
(1)一次性付款:乙方在培训开始前一次性支付全部培训费用。
(2)分期付款:乙方可根据实际情况,与甲方协商分期支付培训费用。
3.退费规定
(1)乙方如因个人原因中途退出培训,需提前一个月向甲方提出申请,并支付已发生的培训费用。
(2)甲方因故取消培训,应在培训开始前一个月通知乙方,乙方有权要求甲方退还已支付的培训费用。
五、违约责任
1.甲方违约责任
(1)如甲方未能按约定提供培训课程,乙方有权要求甲方退还已支付的培训费用。
(2)如甲方提供的培训课程质量不符合约定,乙方有权要求甲方进行整改或降低培训费用。
2.乙方违约责任
(1)如乙方未按时参加培训,或违反培训纪律,甲方有权扣除相应费用。
(2)如乙方未按时支付培训费用,甲方有权暂停或终止培训。
六、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生的争议,应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.在争议解决期间,本协议继续履行。
七、其他约定
1.本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。
2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
甲方代表(签字):____________________
乙方代表(签字):____________________
签订日期:____________________
附件:
1.培训课程表
2.培训费用明细表
八、保密条款
1.双方在本协议履行过程中所获得对方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息,应予以严格保密,未经对方同意,不得向任何第三方泄露或使用。
2.保密期限自本协议签订之日起至协议终止后____年。
九、协议变更与解除
1.协议的变更需经甲乙双方协商一致,并以书面形式作出修改,并经双方签字盖章后生效。
2.在以下情况下,任何一方有权解除本协议:
(1)协议约定的培训目标无法实现,经双方协商后仍无法解决的。
(2)一方严重违约,另一方在合理期限内未采取补救措施,或虽采取补救措施但未达到预期效果的。
(3)因不可抗力导致协议无法继续履行的。
(4)法律法规规定或双方约定的其他情形。
十、协议终止
1.协议履行完毕或双方协商一致终止本协议的,本协议即行终止。
2.协议终止后,双方应按照协议约定处理未了事宜,包括但不限于费用结算、知识产权归属等。
十一、法律适用与争议解决
1.本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方因履行本协议发生的争议,
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