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值班、交接班制度试卷及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.关于值班人员的基本职责，下列表述错误的是（）。

A.严格遵守值班纪律，不得擅离岗位

B.负责记录值班期间所有事件，包括正常运行和异常情况

C.值班期间可委托同事代为处理紧急事务，但需事后报备

D.熟悉值班区域的应急物资存放位置及使用方法

2.交接班时，若上一班次存在未完成的工作事项，正确的处理方式是（）。

A.由交班人员自行记录，接班人员无需确认

B.交班人员需向接班人员详细说明未完成事项的进展、注意事项及责任归属

C.接班人员可拒绝接收未完成事项，要求交班人员处理完毕再交接

D.未完成事项由双方口头约定，无需写入交接记录

3.某单位规定值班记录需保存至少（）年，以便追溯责任或查询历史信息。

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

4.交接班过程中，若发现设备运行状态与交班记录不符，接班人员应（）。

A.直接签字确认，后续问题由交班人员负责

B.暂停交接，要求交班人员共同核查设备状态并修正记录

C.自行修改记录，按当前观察状态填写

D.通知上级主管，由主管决定是否继续交接

5.下列哪项不属于交接班“五清”要求的内容？（）

A.设备运行情况清

B.安全隐患清

C.人员情绪清

D.上级指示清

6.值班期间接到紧急通知，要求立即启动应急预案，值班人员首先应（）。

A.记录通知内容，等待接班人员到场后处理

B.确认通知的真实性和紧迫性，立即按预案流程行动

C.联系上级主管，等待指示

D.仅记录通知内容，不采取其他行动

7.交接班时间应严格遵守制度规定，原则上（）。

A.交班人员可提前10分钟离岗

B.接班人员可迟到5分钟，由交班人员等待

C.双方需在规定时间前10分钟到场准备，确保准时交接

D.交接时间可根据双方协商调整，无需报备

8.值班记录的填写要求不包括（）。

A.内容真实、准确，禁止涂改

B.用铅笔填写，便于修改

C.按时间顺序记录，注明具体时间点

D.重大事件需详细描述经过、处理措施及结果

9.若接班人员未按时到岗，交班人员应（）。

A.自行离岗，责任由接班人员承担

B.立即联系接班人员及其上级，确认情况并等待，不得擅自离岗

C.电话通知接班人员后离岗

D.记录“接班未到”后离岗

10.关于跨部门交接班（如夜班转白班涉及不同班组），关键要求是（）。

A.只需口头沟通，无需书面记录

B.由双方班组长确认交接，普通员工无需参与

C.必须通过书面记录和现场核查双重确认，确保信息同步

D.交接内容仅包括设备状态，不涉及人员动态

二、填空题（每空1分，共20分）

1.值班人员必须坚守岗位，严禁（）、（）或做与值班无关的事情。

2.交接班需做到“三交”：交（）、交（）、交（）。

3.值班记录应包含值班时间、（）、（）、（）、（）及其他重要事项。

4.特殊情况下（如突发故障、事故），交接班应（），待（）后再进行交接。

5.值班期间发现安全隐患时，应立即（），并采取（），同时报告（）。

6.交接班“四不接”原则：（）不接、（）不接、（）不接、（）不接。

7.值班记录的保存期限一般不少于（）年，涉及重大安全责任的记录需保存（）年以上。

三、判断题（每题2分，共20分）

1.值班人员可将个人物品放置于值班岗位，只要不影响工作即可。（）

2.交接班时，若双方确认无误，可仅口头交接，无需填写书面记录。（）

3.值班期间接到家属电话，可离岗处理私人事务，只要时间不超过10分钟。（）

4.设备运行参数异常但未触发报警时，值班人员可仅记录，无需上报。（）

5.接班人员应提前检查值班区域的卫生、物资及设备状态，确认符合要求后再签字交接。（）

6.交班人员若因紧急情况需提前离岗，可委托其他未值班人员代为交接。（）

7.值班记录中若有笔误，可直接划掉错误内容，在旁边填写正确信息并签名。（）

8.跨节假日的值班交接，需额外说明节假日期间的特殊安排（如人员值守调整、应急联络方式）。（）

9.接班人员发现交班记录不完整时，可自行补充，无需与交班人员确认。（）

10.值班期间发生的所有事件，无论是否处理完毕，均需完整记录并移交接班人员。（）

四、简答题（每题8分，共24分）

1.简述交接班的主要流程（需