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政府公职人员责任意识的现实问题及强化路径

前言

政府公职人员责任意识的形成逻辑是岗位角色使然、公共权力取向和政府职能要求。从主体层面、制度层面和行政文化层面看，公职人员责任意识存在一些现实问题，责任意识亟待强化。可从自我修养、制度完善和行政文化建设几个方面着力解决：在自我修养方面强化自重、自励、自省、自警；在制度建设方面，完善责任评价与考核机制、健全责任监督体系、优化行政问责制度、构建多元责任激励机制；在行政文化建设方面，加强责任伦理教育、优化行政文化、改善社会风气。

引言

责任意识是政府公职人员对于责任及责任履行的主体意识活动和主体意识状态。对政府而言，增强公职人员责任意识，是建设责任政府不